07/02/2016
| 00:30:17
Trabajador expatriado y Seguridad Social
Si un trabajador español trabaja por cuenta ajena en una empresa privada española y es desplazado a prestar sus servicios a otro Estado miembro de la Unión Europea o a países del Espacio económico europeo o a Suiza, ¿dónde tiene que permanecer en alta y dónde se tiene que cotizar a la Seguridad Social?, ¿qué legislación se aplica la del Estado de envío, España o la del Estado de empleo?.
-
Belén Alonso-Olea García profesora de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, UNEDRealizador: Rosario López de Haro Rubio redactora - locutora, CEMAV, UNEDLicencia: Copyright (Licencia propietaria)Visto: 278 veces
