10/3/11
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Riesgos laborales emergentes
Área Psicología Social y de las Organizaciones
La inseguridad en el empleo, los contratos basura, la sobrecarga en el trabajo, son, entre otros, riesgos laborales emergentes de carácter psicosocial de gran impacto en la salud física y psicológica de los trabajadores. El estrés laboral, la violencia o el acoso están apareciendo de una forma más latente a medida que las condiciones de trabajo se van precarizando.
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Participante: Amparo Osca Segovia profesora del Departamento de Psicología Social y de las Organizaciones. Facultad de Psicología, UNEDParticipante: Daniel López García técnico Superior en Prevención de Riesgos LaboralesRealizador: María Teresa Pérez Albéniz Martínez redactora - locutora, CEMAV, UNEDLicencia: Copyright (Licencia propietaria)Visto: 161 veces
