La resistencia del cristal

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El "techo de cristal" es una bonita metáfora que tiene su injusto referente en la barrera invisible que impide el acceso de las mujeres a los altos puestos directivos. En nuestro país, en el cuarto trimestre de 2005, las mujeres eran el 40% de la población ocupada, sin embargo, dicha cifra no tiene una correlación en los más altos escalafones de las empresas, organizaciones o instituciones. No hay ni leyes ni características objetivas, ya sean formativas o aptitudinales, que lo impidan. Sin embargo, es un hecho comprobado.

Una propuesta de José Francisco Morales Domínguez.

Isabel Cuadrado Guirado profesora de Psicología Social, UNED

Mercedes López Sáez profesora del Departamento de Psicología Social y de las Organizaciones, UNED

Virginia García Beadux directora del Centro de Opinión Pública, Universidad de Belgrano (Argentina)

Rosario Arroyo Brotons directora general de Enel, Unión Fenosa Renovables

Hortensia Mañas Pagán directora de Consultoría, Comercial y Marketing de Educaterra

Ana Moreno Romero socia y directora de Enred Consultores

José Francisco Morales Domínguez catedrático Psicología Social y de las Organizaciones, UNED


Videos de la serie ( Ver listado de videos )
Fundae, Formación de trabajadores.
La UNED en TVE-2 -Noticias- (Redifusión programa emitido 14/07/2017)
3/11/2017
Fundae, Formación de trabajadores.
La UNED en TVE-2 -Noticias-
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Búsqueda de empleo 2.0 y marca personal.
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La resistencia del cristal
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