Ah Ah Ah Ah Ah euro conexión.
Cada vez es más la gente que teletrabajo una tendencia en auge
sobre la que existen problemas en cuanto a su regulación.
Además, se empiezan a conocer los problemas derivados de esta forma
de trabajar, sobre todo los que afectan a la salud mental,
y el tres que producen el Parlamento Europeo.
Destaca los beneficios del teletrabajo
como la mayor flexibilidad y autonomía,
como como alerta de relevantes amenazas
para la salud, asociadas al exceso de conexión
cuando se difumina las fronteras entre el trabajo y la vida privada
y la mayor intensidad del trabajo o el tecno estrés
vinculado al uso de la tecnología.
Por ello, los eurodiputados reclaman medidas preventivas
frente al estrés asociado a las tecnologías
y la, sobre conexión con el objetivo de proteger la salud mental,
y aprovechar las ventajas del trabajo a distancia.
Cristina Jiménez, directora académica del Departamento de Psicología Básica
clínica y psicobiológica
de la Universidad de hombre, primer de castelló,
explica cómo surge esta sobre conexión y algunos problemas
de esta.
Se encontramos una realidad
relacionada las tecnologías de la información y la comunicación,
que a priori pueden facilitar mucho el desarrollo
de nuestras competencias y nuestras tareas,
pero que también vemos que tienen efectos colaterales,
efectos secundarios que hasta hace algunas décadas no nos habíamos
dado cuenta.
El uso cada vez más excesivo de este tipo de tecnologías ha hecho
que algunas competencias no se lleguen a desarrollar
del mismo modo y que nos estemos exponiendo
de manera continuada a determinadas estimulación, auditiva y visual,
que a veces puede sobresaturar también un poco la gestión
de la información que hace.
No es esto genera una activación o una sobre activación
en nuestro sistema nervioso.
En nuestras competencias cognitivas,
que sostenían el tiempo hace que se lleguen a agotar nuestro.
Cuando nosotros decimos
que se van agotando nuestros recursos es que no tenemos la misma capacidad
para gestionar las demandas del entorno
y aparecen estados de ánimo más decaídos,
un incremento de la ansiedad, el bloqueo cognitivo,
más la habilidad y más cambio emocional.
Por ello, los eurodiputados reiteran su petición
de una directiva que incluya estándares y condiciones mínimas
para garantizar a todos los trabajadores
el derecho a la desconexión y reglas sobre el uso
de las herramientas digitales.
Tanto nuevas como ya existentes, Cristina Jiménez,
explica cómo cuidar el templo de desconexión.
Es igual importante que en el trabajo presencial
y debería ser un derecho,
pero desde luego es un hecho que respete en esas horas
de descanso.
Otra cosa es que luego ya en cada ocupación,
pues a lo mejor pues eso en lugar de fin
de semana será lunes y martes no.
Esto depende de cada sector porque tienen que atender demandas
y necesidades diferentes.
No es igual que el otro,
no nos podemos ir de vacaciones, nos en mayo o en abril,
y es en agosto cuando las tenemos, pues en otros sitios, en agosto,
no pueden o los fines de semana tienes que atender a la gente.
En temas de servicios sociales
se trabaja, no, pero, igual que el trabajo físico,
el trabajo online tiene que estar regulado,
porque es una herramienta para el otro.
Los eurodiputados animan a la Unión Europea
y a los Estados miembros a tomar medidas
mediante una estrategia europea de salud mental,
una estrategia sobre cuidados y planes de acción nacionales
enfatizan que la falta de estándares y principios comunes
sobre los riesgos psicosociales conducen a una protección desigual
para los teletrabajadores.
El Parlamento insiste que hace falta regular mejor
el entorno laboral digital para tejer la salud mental
en cooperación de los representantes de los empresarios
y trabajadores euro.
Conexión fue un proyecto.
La Asociación de Radios
Universitarias de España y el Parlamento Europeo
desde la universitat.
Ya un primer por Víctor.