Bueno, buenas tardes a todos
y gracias por el interés mostrado en esta mesa redonda
sobre el futuro de la agenda de mujeres, paz y seguridad
que acoge el Instituto Universitario
Gutiérrez Mellado para la inauguración de esta mesa redonda
contamos con la presencia
de la ministra de defensa, doña margarita robles fernández,
el rector de la uned, don ricardo
Maira luz son, y la presidenta de la Fundación Mujeres por África,
doña María Teresa Fernández de la Vega;
a continuación, para dar la bienvenida,
tiene la palabra el rector de la uned y presidente del patronato
de este instituto universitario, don Ricardo Maira Luzón.
Gracias, señora ministra, presidenta del consejo de estado,
autoridades civiles, autoridades militares.
Señoras y señores distinguida, audiencia.
Es un grato honor para mí estar compartiendo
estas jornadas que rememoran precisamente el vigésimo aniversario
de una resolución que marcó un hito, la resolución 13, 25 a la que sean,
al que han sucedido muchas acciones en beneficio
de una causa, que es la causa que nos une a paz,
la seguridad y el papel que han tenido las mujeres
en todo este proceso como universitario
no me cabe sino un gran honor el que la ciencia esté cerca
de los grandes desafíos de la sociedad, y fíjense,
en un año en el que estamos viviendo un año extraordinario,
insólito y fatídico en muchas de sus manifestaciones,
una de las cuestiones positivas es que hemos logrado
que la ciencia esté en la calle,
que la ciencia esté presente entre los ciudadanos,
se habla de ciencia, y eso es bueno,
entre otras cosas porque si hemos logrado
que los ciudadanos y la sociedad vean a la universidad
no solo como una fuente de su desarrollo
y de formación personal,
sino que además vean a la universidad como una fuente de su seguridad
a través de la investigación quiere decir
que estamos en la senda correcta.
Pero es precisamente nuestro objetivo acrecentar ese sentimiento,
esa sensibilidad de la ciudadanía hacia la ciencia
y hacia el conocimiento.
Como decía, lessin no es una cuestión de estar en posesión de la verdad.
Si no es una cuestión de la búsqueda de la verdad,
y precisamente en este marco y en este marco de de la ciencia,
de la universidad
como de forma muy presente con los desafíos de la sociedad,
se deben entender estas jornadas, estas jornadas que, como decía,
rememoran el vigésimo aniversario de la resolución 13, 25,
una resolución donde aspira a, pues a dar respuesta a otro.
Ahí se objetivo de desarrollo sostenible número 5,
en el que tanto se ha logrado,
pero en el que tanto trabajo tenemos a un ordenante.
Es curioso, porque esa resolución habla de seguridad,
habla de paz, habla de las mujeres;
a mí cuando leía el texto me acordaba de verso
de ese bonito verso de Blas Otero.
Pido la paz, pido la palabra y la paz.
La palabra y el diálogo son factores inherentes,
de la universidad.
La universidad se debe contemplar al menos así lo contempló yo
como un lugar de encuentro,
donde el respeto a los saberes y a las ciencias plurales
nos permiten no solo entender el mundo un poco mejor,
sino lo más importante.
Transformarlo creativa mente en un mundo mejor,
en un mundo más solidario, en un mundo más justo,
más ético y, evidentemente, en un mundo más igualitario.
Por esa razón, en fin,
yo celebro la organización de estas jornadas,
ese pequeño tributo que hoy hacemos a la ciencia,
ese pequeño gran tributo que hoy nos honra,
reivindicar el conocimiento como tractor del progreso
de las sociedades sigamos haciendo universidad,
en el sentido más primigenio del término
y, sobre todo, compremos.
Comprometámonos a fomentar el saber el conocimiento ilustrado,
el pensamiento crítico y por encima de todo,
el saber solidario.
Pues bien, en esta gran empresa académica
o esta gran empresa académica sería inconcebible, señora ministra,
sin el apoyo del Ministerio de Defensa,
sin la sensibilidad de la Fundación Mujeres por África,
porque precisamente estamos a temas de la época en la que la ciencia
y la investigación y el conocimiento debe estar cercano a la sociedad.
Estamos también en la época de las alianzas,
de la cultura por el pacto,
y estos grandes proyectos son grandes,
no solo por la envergadura de sus objetivos,
sino porque reclaman la cooperación interinstitucional,
sigamos haciendo universidad y sigamos haciéndolo conjuntamente.
Muchas gracias.
Tiene la palabra
la ministra de defensa, doña margarita robles.
Para mí es un honor estar en este momento en esta mesa
y inaugurando esta jornada de hoy, primero con el rector,
porque, efectivamente, unir a la universidad
en un ámbito tan importante cómo es ese trabajo por la paz,
la seguridad, las mujeres como protagonistas
es algo que a mí como ministra de defensa me lleva a demanar
gran satisfacción y es muy importante para mí
compartir esta mesa con María Teresa Fernández de la Vega,
y yo tenemos mucho recorrido;
junta siempre.
Ella ha sido una mujer de la que yo he aprendido mucho
y todos los hábitos de mi vida, pero si algo la caracterizo,
si caracterizado siempre es su compromiso con las mujeres,
con la lucha por la igualdad y yo quiero aprovechar este acto
y decirlo públicamente aquí y todas aquellas personas
que nos están oyendo que si hay una mujer
comprometida y generosa es Teresa Fernández de la Vega.
Ella, como todo el mundo sabe, expresidenta del Consejo de Estado,
y desde hace muchos años es presidenta
de la Fundación Mujeres por África, y, además de su compromiso político
claro y también un compromiso con el derecho,
siempre ha tenido un compromiso con las mujeres
y, sobre todo, con aquellas mujeres más vulnerables,
así que estar en esta mesa en este momento,
por supuesto con el rector, pero con Teresa Fernández de la Vega,
es para mí un honor y además es un ejemplo.
Ella es un ejemplo de entrega, de generosidad en la lucha,
en favor de las mujeres créeme que muchas de las cosas
que por lo menos yo trato de impulsar desde el Ministerio de Defensa
con un equipo magnífico, que lo tengo aquí en su mayoría,
tengo muy mente todo lo que tú has hecho,
tu trayectoria y también de gente como Alicia que te acompañan.
Así que esta me parecía una introducción obligada y necesaria
desde el punto de vista personal.
Yo creo, cuando cumplimos años
también nos tenemos que dar alguna satisfacción,
y para mí efectivamente es una satisfacción
poder decir públicamente lo que yo siento.
Respecto a la labor de María Teresa Fernández, La Vega,
aparte de que es una amiga, queridísima para mí
como bien decía el rector.
Es bueno.
Es bueno que en un momento como este que estamos viviendo
en un momento tan duro y tan difícil en el mundo entero,
no bajemos la guardia en nada, en nada,
y en el tema de la paz la libertad
y la seguridad en el mundo no podemos bajarla de ninguna manera.
Todo el mundo sabe que día a día
a todos nos come de alguna manera por decirlo,
pero todo el mundo sabe también que las personas
que tienen un compromiso con la humanidad en su conjunto
y ahí están las Fuerzas Armadas,
que son las primeras, nunca son indiferentes
a lo que pasa a su alrededor,
lo que pasa a 100 metros, y lo que pasa a miles de kilómetros,
porque cuando estamos hablando de paz, libertad
y de seguridad no hay kilómetros cuando en cualquier lugar del mundo
hay una guerra hay refugiados,
hay mujeres y niñas que sufren persecución o agresión sexual.
Todos nos tenemos que sentir, heridos y violados.
También, y por esa razón, nosotros entendemos,
desde el Ministerio de Defensa que todos aquellos ámbitos,
todos aquellos marcos,
aunque sea en un momento difícil como esta,
de la pandemia que sirvan para poner en valor la resolución 13,
25 son esenciales y fundamentales, y son esenciales y fundamentales,
porque en este momento yo lo digo muchas veces
hay casi 70.000.000 de refugiados en el mundo,
la mayoría son mujeres y niñas.
Esos 70.000.000 de refugiados y refugiadas.
El mundo son como consecuencia de las guerras, del hambre,
de la persecución y de las agresiones de carácter sexual.
Hay 25 guerras abiertas declaradas cuando algunas personas cuestionan
o ponen en valor y hablan de que,
si se gasta mucho en defensa yo desde el respeto más absoluto,
les digo que son absolutamente insolidarios, que son insolidarios,
porque no les importa que a esos miles de kilómetros
la gente esté sufriendo guerras y persecución,
y para mí y sé que esto lo comparta el rector
y, por supuesto sé que lo comparte la presidenta es un altísimo honor
estar al frente de unos hombres y mujeres
que hace 30 años.
Las Fuerzas Armadas,
31 años ya decidieron participar en misiones de paz en el mundo,
decidieron poniendo en riesgo su propia vida
estar defendiendo esa pac, esa libertad,
teniendo como libro de cabecera, como siempre digo yo,
además de la Constitución española, el artículo
uno de la Carta de Naciones Unidas durante estos 30 años,
188 hombres y mujeres de nuestras fuerzas
armadas han muerto defendiendo esa paz,
esa libertad y esa seguridad del mundo,
y aun lo están haciendo, pese a los momentos tan difíciles.
De pandemia casi 2.500 hombres y mujeres están en lugares difíciles
muy complicados, como son el Líbano,
como son Afganistán, como es ira,
como es Mali.
Entonces, esos lugares saben lo que es construir y trabajar
por la paz,
y saben y ven lo difícil que es para las mujeres.
Yo siempre cuento también,
y a lo mejor muchos me lo habéis oído para mí fue una satisfacción.
Cuando hará un año aproximadamente estuve en Afganistán
y me recibió el presidente Gandía y me recibió el presidente Gary
con cinco mujeres, por supuesto, ya sin purga,
sin burka, que eran el equivalente a bueno,
pues a a viceministros y me dijo que eso tenía que continuar
y que gracias a la labor en favor de la paz, entre otras,
de las fuerzas armadas españolas, las mujeres habían avanzado,
como habían avanzado en Afganistán también,
y algunas personas como Alicia lo saben a todos,
se nos pusieron los pelos de punta.
Cuando en unas jornadas que organizamos
en el Ministerio de Defensa
vino la teniente coronel a mí nata de Madrid y nos explicaba
cómo allí la única forma de que las mujeres en los poblados
pudieran salir un poco cuando llegaba,
pues grupos de gente era cuando veían a mujeres con uniforme,
porque sabían que si no había mujeres con uniforme lo que podía venir
era la agresión sexual, la violación,
los secuestros y demás.
Se nos puso la piel de gallina, pero es una realidad,
es una realidad.
Por eso es tan importante que no bajemos la guardia
en ningún momento.
Por eso es tan importante que optan entre sus compromisos.
No deje de lado la aplicación y el seguimiento
de la resolución 13, 25.
Nosotros, en el Ministerio de Defensa,
estamos trabajando en un doble aspecto en, en primer lugar,
incrementando la participación de las mujeres
en las Fuerzas Armadas.
Es absolutamente esencial
que las mujeres se incorporen a las Fuerzas Armadas,
como hicieron hace 31 años.
En este momento el 12 con ocho por 100
de los miembros de nuestras fuerzas
armadas del personal de nuestras fuerzas armadas.
Son mujeres, es bajo, pero también es cierto
que si lo comparamos con otros países como Italia,
que es el cinco por 100,
pues es un, es un porcentaje que nos genera
una cierta esperanza de que las mujeres,
las mujeres jóvenes que están preparadas,
que tienen un compromiso con la pac,
se incorporen a nuestras fuerzas armadas.
Eso es algo que nos parece muy, muy importante,
y también nos parece muy importante que en esas misiones de paz
a las que me refería antes, haya ese protagonismo especial
de las mujeres.
En este momento,
en las 2.500 personas que están en los contingentes,
el ocho por 100 son mujeres, pero tenemos que hacer
que se incremente ese ocho por 100 de mujeres,
porque no porque no es suficiente y porque efectivamente hay
una cosa que es evidente, y yo creo que la Fundación Mujeres por África
lo sabe bien y yo creo que que quienes visten uniforme
y que antes han estado emisiones lo saben bien es imposible
construir una paz duradera en los países que han estado sujeto
o que siguen sujetos a conflictos si no hay un papel activo
de las mujeres locales y de las mujeres locales
que participen en procesos de negociación.
La experiencia que todos los que estamos aquí tenemos
es que los conflictos, sobre todo estos conflictos tan duros
y tan dolorosos exigen negociación, exigen diálogo,
pero un compromiso que responda a la realidad
de la sociedad donde se va a implementar,
cuando se hacen acuerdos de paz, en despachos para una foto,
para una firma bonita en un despacho oval;
o no val si eso no va acompañada con una implicación
de las que están aquí a pie de terreno, que son las mujeres,
y sobre todo en lugares como África,
que bien lo sabe la presidenta.
Eso no va a ir a ninguna parte.
Por eso es tan importante
que desde los organismos de las distintas organizaciones,
tanto de o tan como Unión Europea como los distintos ministerios,
como las distintas fundaciones, no bajemos en ningún momento
la guardia en esta materia.
Tenemos que seguir trabajando por esa implicación de las mujeres
en las Fuerzas Armadas.
Son otros ámbitos en los procesos de paz
y en que se cree en ámbitos de negociación y de diálogo,
en el que las mujeres de los distintos países en guerra
sean las protagonistas.
Voy acabando ya, porque lo importante es el diálogo.
Yo sé y todos sabemos que el día a día
que la situación de la comida en el mundo es muy difícil
y muy complicada, y yo creo que es importante también
que España y ha impulsado ese borrador
de resolución de Naciones Unidas para la protección
de las de las mujeres y las niñas ante la comida 19.
Yo sé que eso es así pero, insisto, yo no me resigno y creo
que ninguno nos podemos resignar
a que siga habiendo 25 guerras abiertas,
declaradas a que haya 71.000.000 de refugiados en el mundo,
a que más de 50 sean mujeres y niñas,
a que esas mujeres y niñas sean obligadas
a matrimonios de conveniencia cuando son unas niñas que sean objeto
de agresión y de violencia sexual
y que hay que llamamos el mundo desarrollado el mundo occidental.
Mire, para otro lado,
solamente si hay un compromiso de las mujeres,
solamente; si las mujeres,
que tenemos un lugar de responsabilidad
en los distintos sitios impulsamos a los organismos,
a los Estados y a los países para que haya ese compromiso
y se cumpla la resolución de Naciones Unidas.
Naciones Unidas tiene también que hacer una atracción esencial
y fundamental.
Por lo tanto, termino como empecé.
Ese artículo uno de la Carta de Naciones Unidas
habla de la paz, la libertad y la seguridad en el mundo.
Eso nunca va a ser posible sin la implicación de las mujeres
y todos tenemos la obligación, cada uno desde su responsabilidad
de que ese papel de las mujeres no quede opacado,
no quede callado por otras circunstancias,
y que tenga ese protagonismo, que no sólo es que se lo merezcan,
que se lo merecen, pero que siendo prácticos
es el único que de verdad va a contribuir
a ese proceso de paz.
Así que rector yo te agradezco mucho en el marco
y y el que la universidad implica también lo de Teresa Fernández
la vea, como decía Teresa Fernández de la Vega.
Feminismo, generosidad, humanidad y lucha por la paz es lo mismo,
es equivalente y el compromiso desde el Ministerio de Defensa
que en cualquier ámbito que estemos vamos a trabajar siempre
por esas iniciativas en favor de la paz y de las mujeres.
Muchísimas gracias a todos
y espero que esta jornada, como la fue el anterior,
sea muy muy, muy productiva y, sobre todo,
que permita ser un aldabonazo a las conciencias de la gente
no podemos vivir mirando para otro lado.
Muchísimas.
Muchas gracias a la ministra y al rector por sus palabras.
Sin más dilación, damos paso a la mesa redonda
que va a tratar los retos y los desafíos marcados
por la agenda de mujeres, paz y seguridad.
Vamos a hacer un cambio en las sillas para seguir el protocolo handiko
avid.
También nos gustaría recordar a los ponentes
que tienen unas toallitas con el libro alcohólico
para que lo utilicen cuando crean oportuno.
En este punto también me gustaría recordar que la mesa redonda
pueden seguir a través de su y que mi compañera Ana Belén
será la encargada de recoger las preguntas que surjan
a través de del chat de la aplicación y, sin más dilación,
le cedo la palabra a la moderadora de la mesa.
María angustias caracuel,
consejera técnica del gabinete de Segenpol.
Gracias Claro.
Era más fácil cómo las fábricas.
Alcance.
Diga sí decía.
Buenas tardes, bienvenidas y bienvenidos.
Al Instituto Universitario Gutiérrez Mellado,
se del evento que se organiza con la Fundación Mujeres por África,
y con el apoyo de la secretaría general de política de defensa
me presento, soy Marián, cada Kohl,
tengo el honor de moderar esa mesa redonda que con tanta ilusión
hemos organizado aquí en esta sede.
Se trata, sin duda,
de un esfuerzo compartido gracias al gran equipo humano y técnico
que se encuentra delante.
Detrás de la organización de este evento,
que tiene un marcado carácter híbrido es presencial y virtual.
Me gustaría agradecer la presencia de las personalidades que nos acompañan
y que nos siguen,
sobre todo a través de los de las plataformas virtuales
como vías, un o por el canal lunes e incluso por las redes sociales.
Nuestro agradecimiento especial a las profesionales responsables
de la traducción simultánea al idioma inglés que sin duda
contribuirá a difundir este evento, más allá de nuestras fronteras.
Pero antes de presentar a las ponentes que nos acompañan
me gustaría resaltar,
aparte de lo que ya han señalado la señora ministra
y el señor lector, que nuestro firme,
sobre todo nuestro firme compromiso con la aplicación
y el desarrollo de la agenda mujeres, paz y seguridad,
España es un país pionero en la aplicación de esta agenda
y nosotros queremos nuestro primer plan de actuación nacional
en el año 2007
posteriormente este plan fue renovado en el año 2017,
que tiene una vigencia hasta el año 2000 veintitres,
y en el proceso de elaboración de este plan
también jugó un papel muy destacado la sociedad civil,
pero sobre todo el objetivo de esta mesa redonda
es mirar al futuro a corto y a medio plazo
y seguir avanzando en todo aquello que supone su aplicación,
prestando particular atención a las grandes carencias
o deficiencias, deficiencias detectadas
en el informe del secretario general de la o no las mujeres,
la paz y la seguridad del 25 de septiembre pasado,
y todo ello queremos hacerlo con una visión integral transversal,
molta, y de este plenas e inclusiva de la seguridad.
Como moderadora les animo a ser participativos
y formular sus preguntas en el espacio dedicado al debate,
que por supuesto esperamos que sean muy enriquecedor
para todos, a través de la administradora derechas,
de un que está la doctora Ana Belén interesantes.
Podrán ustedes formular cuantas preguntas consideren oportuno.
Sobre todo, les animo a utilizar las etiquetas que hemos elaborado
para este evento, tanto en español
como en inglés.
13 25 diálogos es en inglés test
Xenxo antes jaez dabela es pues bien voy a presentarles ya
a las protagonistas, sin dudar y al gran experto que nos acompaña
en esta tarde, tanto física como virtualmente.
Todos ellos gozan de una gran experiencia internacional
y, por supuesto, en su ámbito nacional
presencialmente me gustaría saludar a las dos organizadoras
de este evento.
La doctora Alicia, usted la doctora,
cebada a la embajadora, doña ana elena Chacón,
a la teniente coronel Mercedes salgan,
y al teniente coronel Álvaro Martínez Villalón
y virtualmente.
No, siguen de hace un, desde Nueva York.
La ante la mezcla Ana de que se suma desde o no mujeres.
Buenas tardes.
Pues, pues tanto se trata de una mesa redonda muy equilibrada,
y contamos con tres civiles y tres militares, cuyas intervenciones
seguramente serán muy amplia y nos permitirá abordar este tema
desde diferentes ámbitos el político el académico
el diplomático el militar etcétera aprovecho también la ocasión
para recomendarles la revista española de defensa,
cuyo número monográfico del mes de noviembre
dedica precisamente a las mujeres como poder de base,
un amplio estudio sobre estas cuestiones,
y todas ellas en esta revista, así como otras las puedes descargar
tanto a través de la página web del propio ministerio
como de las aplicaciones informáticas, revistas, de defensa,
o pueden seguir a través de twitter, defensa, libros,
pues ahora se nos parece.
Vamos a dar comienzo a este debate.
Me gustaría plantear una serie de preguntas
a todas las intervinientes, y en primer lugar me gustaría
que fuera la señora la doctora, Alicia.
Usted quien participara en este primer
en este debate que celebramos no era el doctor Alice Altet,
es directora del Instituto Universitario General
Gutiérrez Mellado y es catedrática de Historia Contemporánea
de la uned, entre sus líneas de investigación
se encuentra en el estudio de los movimientos migratorios.
En la época contemporánea, la ayuda humanitaria,
los conflictos híbridos y su incidencia
en la población infantil también ha realizado estudios
sobre violaciones de derechos humanos y justicia transicional,
y ha participado en 17 proyecto de investigación y desarrollo,
tanto nacionales como internacionales,
y actualmente se encuentra desarrollando dos proyectos
muy interesantes sobre ayuda humanitaria y conflictos bélicos
y desplazamientos de la población.
Pues bien, doctora ante la ministra e incluso, señor rector,
se han referido a los efectos de la pandemia
en esta agenda también.
Entonces me gustaría saber, desde su punto de bienestar,
cuáles son los más relevantes teniendo en cuenta
que, efectivamente, esta pandemia está exacerbante,
esas desigualdades entre las sociedades,
aquellas principalmente, que viven en situaciones de conflicto
y está amenazando con revertir los ligeros progresos
que se habían alcanzado en estos últimos años.
Muchas gracias.
Muchas gracias y buenas tardes.
Como tenemos un tiempo de inteligencia muy cortito,
en cada caso me he permitido escribir mis breves reflexiones
sobre lo que pienso de cómo afecta la pandemia como 19
a la agenda de mujeres, paz y seguridad.
Bien, me gustaría comenzar con una cita que sirve para perfilar
el marco, en el que voy a centrar un breve intervención.
El pediatra y director del hospital de Cambó y me Pío Pía, doctor Iñaki,
alegría, terminaba su artículo nacer sin vida en tiempos de coronavirus
aparecido en el país las la pasada semana con estas palabras en tiempos
de pandemia.
No todo es coronavirus, lo más frecuente
sigue siendo lo de siempre, aunque no ha muerto de coves 19.
Han fallecido por la comida,
19 se refiere a la mortalidad materna y neonatal;
son las muertes silenciadas las que no cuentan en las estadísticas,
las que te cuento y también las que no te puedo contar
ni te contarán nadie.
Es indudable que la pandemia del cómic 19
ha incrementado las situaciones de riesgo y violencia
a la que se enfrentan mujeres y niñas de todos los países del mundo,
muy en especial en las zonas afectadas por conflictos bélicos,
pero también como parte de poblaciones desplazadas
que se hacinan en campamentos de refugiados
o como migrantes que huyen de la violencia
el hambre, la pobresa,
mujeres y niñas que viven en estados fallidos y desestructurados,
en zonas afectadas por el cambio climático,
una parte importante proceden de países del África
subsahariana de Oriente Próximo como países comarcas listas Siria Yemen
oirá o de países centroamericanos alguno de los países de esta zona
están siendo asolados, ahora por destructivos,
huracanes en los que se puede ver el impacto del cambio climático.
La resolución 13, 25, aprobada por el consejo de seguridad
de Naciones Unidas en el año 2000 es un hecho relevante,
porque por vez primera a nivel internacional
se reconocía la incidencia diferencial de la guerra en mujeres
y niñas y la necesidad de que las mujeres participen
de manera activa en la prevención y solución de los conflictos,
así como en la gestión y mantenimiento de la paz.
La historia nos ha enseñado que las mujeres han sufrido las guerras
como víctimas, pero también que han sido un elemento activo
durante las mismas y con posterioridad
en los procesos de reconstrucción y de rehabilitación.
Sin embargo, nunca se les ha reconocido ese papel
y siempre han estado excluidas de los procesos de negociación
de la paz.
Tras 20 años de la aprobación de la resolución 13,
25 se han llevado a cabo algunos avances pero limitados.
Las mujeres siguen en gran medida estando excluidas
de esos procesos formales de negociación,
cuando, como ya he señalado, ellas han demostrado,
por vía indirecta que son las mejores mediadoras
en las resoluciones de conflictos.
Igualmente, durante el desarrollo de los conflictos bélicos
y en tiempos de paz
las mujeres han mostrado su extraordinaria capacidad
para aunar su rol tradicional, con su participación
en el mundo de sus comunidades.
La resolución 13, 25 se ha completado con nueve resoluciones posteriores.
Cuatro de ellas inciden en la violencia sexual
sobre mujeres y niñas vinculadas a situaciones de conflicto;
en cambio, la resolución 21, veintidos de 2013,
supra ya la necesidad de prestar más atención al liderazgo
de las mujeres y a su participación en la prevención y resolución
de los conflictos y en la consolidación de la paz,
y por esta vía debe avanzar, sí;
pero para ello se necesita voluntad política,
apoyo social y, sobre todo financiación
económica.
La situación política actual en la que nos encontramos con el auge
de políticas populistas radicales excluyentes y Sénoufo
vas más unido a la crisis sanitaria
y a sus correlatos sociales y económicos que está produciendo.
La pandemia a nivel global no facilitan el desarrollo efectivo
de la agenda y nos pone en alerta
sobre posibles situaciones involucionistas.
El cómic 19 ha incrementado
de manera significativa la violencia de género,
lo que o no mujeres ha denominado la pandemia en la sombra ha agudizado
la desprotección de la salud sexual y reproductiva de las mujeres,
las ha golpeado fuertemente en el ámbito laboral;
las ha sobrecargado en el seno de un sistema sociosanitario,
en el que son mayoría, viéndose en consecuencia,
más expuestas en su lucha directa contra la pandemia, han visto muy
multiplicados sus cuidados a menores y a mayores dependientes,
a esto se suma los problemas generados en el ámbito educativo
y, por supuesto, no podemos olvidarnos de las sempiterna,
las tareas domésticas, la educación es un pilar fundamental
para lograr una participación y un liderazgo de las mujeres
en la vida política y social.
Es uno de los objetivos, el cuarto de la agenda 20,
30 sobre desarrollo sostenible, conciertos, vecinos,
no esperábamos la vacuna contra esta pandemia
que tiene una incidencia global y ha golpeado tanto
a los Estados desarrollados y tecnológicamente avanzados
como a otras regiones del planeta aquejadas de males endémicos.
Pero la vacuna no va a ser la panacea que haga desaparecer la pandemia.
Aunque queramos, no vamos a poder volver a la normalidad anterior,
la naturaleza y sabia y se toma sus revanchas.
Ojalá los seres humanos podamos extraer lecciones positivas
de lo que nos está ocurriendo y también lleguemos al convencimiento
de que necesitamos no solo una vacuna contra el Couve 19,
sino también vacunas, contra la pobreza,
la violencia, la intolerancia,
la corrupción, la injusticia y un larguísimo etcétera.
Realmente pienso que son demasiadas vacunas
para un mundo tan enfermo.
Muchísimas gracias.
Muchísimas gracias, doctor ante,
ha sido muy interesante su exposición,
ya vemos precisamente esa evolución,
que supone todo el acervo de la 13, 25,
no con todas las resoluciones que usted ha mencionado,
así como la importancia de vincularla a la educación,
que es otro de los objetivos de desarrollo sostenible
que tenemos que tener también presente
para que, efectivamente, las mujeres se puedan incorporar a estos procesos
de de, de participación en negociaciones, etc. Pues bien,
para hablarnos también de profundizar en este tema,
contamos con la doctora Alicia, cebada Romero,
que es coordinadora de proyectos de la Fundación Mujeres por África,
y profesora titular
de la Universidad Carlos tercero de Madrid.
Asimismo, es directora de la Cátedra Unesco,
Universidad Carlos tercero de Madrid,
de libertades públicas y valores cívicos,
y en estos momentos está en una situación de servicios
especiales en el consejo de Estado como directora del gabinete
de la presidenta de esta institución,
también es miembro del panel asesor de la sociedad civil,
del agota representando a la Fundación Mujeres por África.
Como si me permiten, lo fue también Hispanismo y mínimo internacional.
Se quiere que tuve el honor de representar
durante los años 2016, de mi 18, fue también este mismo año
cuando se aprobó la política y el plan de acción
de la hoz tan sobre mujeres, paz y seguridad.
La doctora cebada.
Esa autora de numerosas publicaciones,
entre ellas, destacaría su aportación
a una obra colectiva llamada mujeres, paz y seguridad
por una agenda ágil, eficaz y sostenida,
publicada por el departamento de seguridad nacional
de Presidencia de Gobierno, y que aquellas que estén interesados,
por supuesto pueden descargar también desde su propia página web,
dar trasladada desde su punto de vista
que pueda puerta a la sociedad civil
a la agenda mujeres paz y seguridad gracias
Maria bueno pues puede aportar muchísimo para la sociedad civil,
ha aportado, está aportando y aportará cosas fundamentales
en el papel que tiene la sociedad civil en ese momento
ya lo tuvo en su origen porque, como bien has dicho,
la solución 13, 25 fue impulsada desde la sociedad
y vi en este momento es crucial porque es, digamos, que estaba,
está vinculado incluso a la propia supervivencia
de la agenda de la agenda mujeres, paz y seguridad.
Porque es triste, pero hay que decir que en este momento
que estamos conmemorando el vigésimo aniversario,
esa agenda está alguna manera herida es una agenda herida,
porque los últimos pasos que se han dado en el ámbito del Consejo
de seguridad son pasos muy fácil antes y que nos deben poner
en alerta, no hasta ahora la agenda se ha desarrollado,
como bien ha dicho la doctoral,
a través de resoluciones del consejo de seguridad,
a través de resolución, el Consejo de fiabilidad
y de los planes de acción nacionales.
Esos son los dos planos en los que se han desarrollado.
Se ha consolidado normativamente normativamente
la agenda a las resoluciones del consejo de seguridad.
Yo creo que esa es una vía que por el momento está bastante agotada.
Se habla incluso de fatiga.
Por parte de los Estados que están muy comprometidos con la agenda
están fatigados incluso se recomienda pues por reino
unido francia suecia que no se sigan adoptando resoluciones
porque llevamos a un a una situación bastante paradójica
en que la adopción de nuevas resoluciones
no se traduce en un reforzamiento,
sino en una debilitamiento de la agenda.
Por qué se pone de manifiesto cada vez que se ha querido adoptar
una resolución desde abril de 2019,
que el consenso global que parecía existir en torno a aspectos claves
en la agenda,
se ha roto, se ha roto y se ha roto por tres miembros permanentes
del consejo de seguridad, que son.
Rusia y china de manera clara
y también Estados Unidos, por la administración.
Esto puede cambiar ahora esperemos que cambie,
pero de todas formas tendremos seguimos teniendo ahí a Rusia
y a China que son muy reticentes.
De hecho, rusia, por ejemplo, siempre se expresa en el sentido
de que expresa una gran desconfianza hacia la sociedad civil
y sabemos que la sociedad civil así se reconoce en prácticamente
todas las resoluciones de la agenda mujeres, paz y seguridad
es fundamental.
Sin la sociedad civil no se puede implementar
de manera efectiva la agenda y entonces, cómo se combina eso
con la desconfianza que la sociedad civil?
Pues mal, porque Rusia, por ejemplo,
dice que la el hecho de que la sociedad civil
está involucrada lo traduce como una,
lo que llama politización de la agenda.
Entonces, hay un rechazo porque quieren imponer una,
una concepción muy clásica, muy soberanista
de la sociedad internacional no basada o articulada
en torno a los a los Estados.
Entonces, esto desde luego es un, es un problema,
está ahí y otro problema también es la compartimentalización
de la agenda.
Hay una especie de huida hacia adelante?
Yo creo que un claro ejemplo ha sido la resolución de agosto de este año,
que se refiere a la participación de las mujeres
en las misiones de paz.
Es verdad que es un gesto, es un gesto,
es es un ámbito importante nuevo.
Pero qué pasa, que se queda corto, no?
Porque estamos conmemorando el vigésimo aniversario
y en ese momento se esperaba una resolución más potente
en la que se hablara
o se analizaran los desafíos que tiene la agenda por delante,
que, desde luego, se refieren a la acción
y también se refieren a la propia implementación
de la agenda.
Entonces qué pasa?
Que se siga avanzando, pero de manera muy superficial,
semana ocupando territorios nuevos de manera muy superficial,
pero se deja de profundizar en lo que verdaderamente importa
de la agenda.
Cómo se puede contrarrestar este debilitamiento
de la agenda en el ámbito del Consejo de Seguridad?
Pues hay un muy un movimiento que yo creo que es muy prometedor
y que ha sido precisamente impulsado por España
y que se le ha dado poca importancia creo que tiene mucha importancia
y es la conexión de la agenda con los derechos humanos.
Evidentemente, la agenda es un instrumento de derechos humanos
y precisamente lo bueno que tiene
es que se inserta un instrumento de derechos humanos
en el corazón del sistema de seguridad colectiva.
Esto para los rusos y para los chinos es algo que les genera mucha,
mucha desazón.
No quieren que ese lenguaje, esa retórica de los derechos humanos
condiciona la agenda de seguridad.
Entonces, frente a esos intentos por desnaturalizar la agenda,
el hecho de que esta se vaya utilizando
como punto de referencia también en ámbitos de protección
de los derechos humanos es muy importante,
y esto ha ocurrido desde 2013 en relación
con la Convención de Naciones Unidas para la eliminación
de todas las formas de discriminación contra la mujer.
Hay una recomendación del comité de edad, la recomendación 30,
en la que se dice que están conectadas;
las tengamos preparació y seguridad,
y la agenda de las mujeres de la Convención, y se pide a los Estados
que en los informes periódicos
también incluyan información sobre el grado de implementación
de la agenda,
y este año se ha conseguido hace unas semanas por iniciativa española
que el Consejo de Derechos Humanos
apruebe la primera resolución sobre mujer, paz y seguridad,
y eso es muy importante porque además en esa resolución se dice
o se encarga a la alta comisionada para los derechos humanos
que elabore un informe sobre la implementación
de la agenda.
Es muy importante
que los instrumentos de control del Consejo de Derechos Humanos
se pongan al servicio de la agenda mujer, paz y seguridad.
Esos eso es muy importante y también es muy importante
para la sociedad civil, porque en este territorio
de la protección de los derechos humanos
digamos que es el terreno natural de actuación de la sociedad civil,
entonces para las organizaciones de la sociedad civil
es muy importante que la agenda se haga fuerte precisamente en esos,
en esos, en esos, en esos hábitos, en esos ámbitos no.
Yo creo que este movimiento hay que utilizar sin sin perder
de vista que el valor añadido de la agenda
es que precisamente es un instrumento de derechos humanos
en el corazón de la seguridad.
Eso lo tenemos que seguir reivindicando
y y subrayándolo que más cosas puedo decir.
Bueno es es importante que uno de los grandes problemas
que tiene la agenda es la falta de una implementación efectiva.
Lo dice todo el mundo el propio secretario general
cada año los informes lo dice la agenda nos está incrementando
de manera efectiva y uno de los ámbitos
en los que nos está implementando es precisamente tanto la participación
que ha hecho referencia al inicialmente,
como a la interacción con la sociedad civil
en la participación.
Las cifras son muy elocuentes.
No voy a entrar en cifras,
incluso en un proceso de paz que ha sido referencia,
como es el colombiano.
Ahora se está viendo y lo denunciarse,
pero en general en su informe que la mujer,
que las disposiciones de los acuerdos que se refieren a las mujeres
son las que están quedando atrás en el ámbito de la implementación,
y que a las mujeres no se les está dando el papel
que deberían de tener en ese proceso de aplicación del acuerdo de paz.
No, entonces es que siempre hay que incluso en ese tipo de incluso
aunque se haya conseguido que participen las mujeres,
luego hay que estar siempre vigilando
para que no se las excluya en etapas en etapas posteriores
y desde luego hay que acabar con la participación cosmética.
Eso lo denunciaba una líder con la que trabajamos nosotros,
de la Fundación, las Siria.
Un anem ahora que hemos sabido ahora escribírselo más
la Universidad de Barcelona,
porque ella estaba en un comité asesor
que había creado este afán de mixtura en relación con la consiguió,
pero, claro, ella se fue allí espantada porque decía.
Es que yo en este comité no hago absolutamente nada.
Le estamos aquí hablamos nosotros entre nosotras,
pero lo que decimos en el comité -no, si no, no pasa a las mesas
de negociación, no tienen ningún eco y, por lo tanto,
yo me niego a participar de esta estar.
Bueno pues esta escenografía que nos sirve para nada, no, entonces
ese tipo de participación no sirve y hay que desecharla,
no sirve.
Hay que buscar una participación sustantiva no,
y en cuanto a la interacción también hay.
Es verdad que se han aumentado,
se ha multiplicado los espacios en los que se da voz a las mujeres.
En el ámbito del consejo de seguridad,
desde luego, las sesiones aria las sesiones abiertas,
el comité veintidos, 42 o el grupo de trabajo veintidos, 42,
los la otra, está el asesor de la sociedad civil,
que tenga una suerte de ser panelistas
en el que está representado,
representando a la Fundación Mujeres por África
y en el que hay realmente y hay que decirlo.
Hay un diálogo muy honesto y muy transparente
con la representante especial del secretario general del agotan,
pero no es suficiente.
Es decir, hay que conseguir
que es realmente la voz de las mujeres,
pues tenga influencia un solamente una presencia,
sino que tenga también influencia y, bueno, ya termino.
Simplemente decir que yo creo que la agenda mujer, paz y seguridad
se ha interiorizado por parte de la sociedad
y eso fortalece la fortalece porque la sociedad civil
lo que debe hacer, lo que debemos hacer las organizaciones
de la sociedad civil es seguir compromisos.
Eso esto es importante.
Yo entiendo el desencanto porque, claro,
en foros de organizaciones de mujeres hay mucho desencanto.
Hay mucha, hay mucho cabreo, por decirlo claramente,
porque la agenda nos está implementando
y hay incluso propuestas de refundación de la agenda.
Impugnación de la agenda, cuestionamiento de la agenda misma.
Yo no estoy de acuerdo.
Yo creo que hay que seguir apostando por la agenda porque es
un instrumento que nos empodera y que ha tenido algún resultado.
Ha cambiado las cabezas, ha cambiado mentalidades,
porque lo que decía Alicia antes, las mujeres eran víctimas.
Ahora ya no lo son.
Ahora ya nadie piensa que las mujeres son solo víctimas,
y eso ha sido obra de todo este proceso,
del que ya llevamos,
del que ya llevamos de año.
Por lo tanto,
yo creo que no tenemos que sucumbir a la tentación de cuestionarlo todo,
sino que tenemos que agarrarnos a esa a esa esa agenda,
y exigir y exigir su cumplimiento.
Decía, Rosa Luxemburg supo aquel que no se mueve,
no nota, que tiene cadenas, y yo creo que las mujeres.
Sí que ya hace mucho tiempo y muchos años que nos movemos
y que sabemos que existe la opresión y las cadenas y no nos vamos a dejar
de mover las mujeres del mundo no se van a dejar de mover,
y eso es lo que hay que hacer y si para movernos podemos utilizar
una palanca tan potente
como la que representa la agenda mujeres, paz y seguridad,
yo creo que eso es bueno y recomendable utilizarla.
Gracias es.
Sí.
Gracias de nuevo.
La verdad es que los temas que has tocado
han sido muy interesantes.
Estamos viendo cómo efectivamente
en la agenda se esta materia ante una vez más mencionada,
un conjunto de planes de acción nacionales,
pero todavía sin embargo,
queda que muchos países los elaboren y por tanto, también lo simplemente
para que también la propia sociedad civil se pueda implicar en todo lo
que ello supone.
No recuerdo que de los 193 países que forman parte de Naciones Unidas,
solamente el 46 por 100
tienen planes de acción nacionales y entonces eso supone todavía
un desafío para seguir avanzando en este terreno
y ahora ya que de paso has mencionado la última resolución
de Naciones Unidas, aprobada el pasado mes de agosto,
que precisamente está enfocada al tema de las las mujeres
uniformadas en misiones de paz tenemos la suerte
de contar con nosotros, con ya le Anne la única.
Una ley que está en Nueva York ella es oficial,
de enlace militar para el mantenimiento de la paz
en o no mujeres, es teniente coronel del ejército, del aire,
de la fuerza real, australiana y cuenta
con más de 20 años de experiencia en distintos empleos
y misiones internacionales.
La última de ella fue en el año 2019,
ha sido asesora de género del Jefe del Estado Mayor del aire
y anteriormente.
Ella se tuvo responsabilidades en la aplicación del plan
de acción nacional de Australia sobre mujeres, paz y seguridad,
y entre ellas está el desarrollo de la doctrina operacional
de la fuerza de defensa austral,
australiana sobre género y operaciones militares;
también ha participado en el desarrollo y ejecución
de distintos cursos de asesor de género
y actualmente preside la red de mujeres militares en Nueva York.
Señala que nada le buenas tardes.
Hemos estado siguiendo durante esta exposición la misma.
Velar en China
si efectivamente el secretario general de Naciones Unidas,
en su último informe sobre la agenda mujeres, paz y seguridad de dca,
especial atención a las operaciones de paz con perspectiva de género,
las podrías comentar, por favor,
cuáles son las prioridades en el campo de la iniciativa
del secretario general de de Naciones Unidas sobre acción
para el mantenimiento de la paz, muchas gracias de flor y secesión
en un peso de machista y tensiones mala.
Ahora está.
La crisis afecta a esas según sus padres,
y se ha hecho algo claro.
A ese juego, suspenso
-actis, chuta ens aris Google 80 Suez,
si asistáis, plis, ingestión o es en este país China,
e caería en tiempo y escaseen.
Ha expresado a, insisto o a sí me han dicho, ha afirmado,
hay muchas cosas.
Fue fantástico, hizo cuál fue a chile y chalé máis
va hizo.
Son fagan.
Ojalá ampliado amparo.
Sí; sí hay países visual, esos apenas enfadaban
Service aos en Chinguetti chicha más no a la, y caminar en una existe
o, si quiere, únicas o siquiera se veía a muy buena
y inquiet hasta que se llamó Spain cari maoc.
Si ocurre esto es así; voy a orina amplis a es
os voy a mis obras o uva o incovering niño una banda,
y nos fue muy en el que les hagan,
y o demagogia a mí no me dais ni desparecer si yo va a ese consejo
y si se va a luchar, os vengáis voz malo,
nombre que es un exilio; o sea, el máximo es una aliena
y no me incorporo a eso.
Si quiere 8, muchas veces número 80, 80 o incitamos, andan,
provienen y no se han ido enquisten, en aflora, es se ha hecho a Chicho,
máis ancho, ahí sin a y unos onces anexen,
cuando se a esta arte o a buena chicha
en seis entro y cuatro soy in chicas.
Miren, está o no vienen al o al pues menys
al principio ats oas cohecho
chiste aprobáis no bao estabais me siguen lleguéis a no lo hagamos
ni sin hiring, edición más o a es a y hay otras veces senso,
para mí sí instar y movedizas sáquense,
sin pautas, fuegos y sin buena el pronóstico
Francis.
Han echado en cuanto a todo aquello que me han bajado Inserso
que Psyche tandas poas incluirse que no se abren choca ese mes
cada vez se de incluir a o Juana no hay seis
de ser un buen en ser vayáis y sexual,
o discrimen.
Sobre ellas es mesas Ismail, coz gogor with sanos,
romans, dices no se nos vuelva a África muy bien.
Triste.
Veis.
Viscas de dicha pasta, es insuficiente o indignado
o vas a esta misma whises yo es de impago indemne.
Yo no, no.
Ese es un coche o Council
quiere a su insisten digna entra ese índice
y se ha dicho antes, es actriz a este sus hachas
o quizá y malo alza.
Es en eso, es habrá un sarcasmo en Madrid obri si hubiera lluvia,
shipping o principio indigna, o vino a dar echándoles maestra,
en llenarse aquí dimensión, baena a mí
sin aprobar es una sobe impartits uva ebi faena sin oms
un mal en un probable en mi país puede incluir,
sino móvil en poema o administrats son cuando ves,
aunque puedan Chipre enxubats, 20.000 almendra es, Chipre,
chats escuchar o no sabemos si a os rima falques entendéis ya acá
es sí os veis, así soy el Hugo y el mínimo venir a.
Es una en o que me impedís que antes han distinta seis moral
Germain al menos yo en otro es pooling;
chains.
Supo pesado no obstante, y también el más obvio, impago
y a realista.
Es y es.
Se ha venido y se insolente intestino,
descenso bimensual y sus falques os vais
bueno, tengo más y más bien supo.
Añado algo más bien aprobaba es yo insisto.
O si supo caos, me animé a quienes hizo el día de en sí?
Sí y es a ese para que si oas Bricall
se comenzó a.
Es haddi fou yendo París
y ahora están.
Sin embargo, chinchetas online.
Se están.
Si se está eso, un país o?
Vengáis nis.
Sí y absoluta a instruir,
algo así que sin ancha de entrada es inseparable chain hc,
insistiendo incumbencia a ese o sin o que no ocurra.
Ese es o a insisten necesitáis?
Yo, yo me Almudena impacta, hijo es así ni se infante.
Yo no he, o por eso pues o pólvora inaer
y o si ni si interesa o hay seis hubo más.
Si más han pasado ya no me el niño ha insistido handi experts
si su ingestión John en Indonesia,
en podéis vagos, si ven aprovats,
y así ni si en prisión y se supo verse,
a es crispado.
Esa es mi baile Inside.
Impresión.
Cuando nos mueven a un país aprobaba ese estigma
e han ansó es escurialense, insana Fisas,
menos alejado es el no universitario discos chisme, os visual chain,
como a chicos y o el agua omisión así
el chain arma no os veis se cuadernito
hacerme nínxol pusiste ateniense oas
noáin el sexo discos suena amo al ya hori bajos,
sí a.
Claro, a eso a veces me lo he hecho, usas a su vez,
atentados llenitas y hoy día
hecha al yo me linchan yo que al ir a Madrid a visita,
como en cómo han de ir a China, denuncie visualizan, beps aviones,
ya ha hecho, han suis tallats, no es coadyuvado,
dais y sin parar buceando encima es a asá es mi impacto de hecho
vingui vengo a asentir nínxol o any
seis admet chipado, has hecho.
Muchísimas gracias, señora que hoy en quiebra
y más porque hoy ancho a mí me gustaría resaltar
que tras el paralegal su exposición o la que va a tener lugar
por alta usted ha dado formación usos ha permitido
que el 75 por 100 del personal adscrito pueda ser
finalmente desplegado desde una perspectiva nacional
y también europea.
Tenemos la suerte de contar con la teniente coronel
auditor Mercede, Alba, Mercedes Alba Rodríguez,
es licenciada en derecho por la Facultad de Ciencias jurídicas
y sociales de la Universidad de CastillaLa Mancha
en ingreso, en el cuerpo jurídico militar.
En septiembre de 1994 ha realizado cursos sobre derecho militar
operativo y derecho de los conflictos armados.
También ha realizado numerosas intervenciones públicas
dedicada fundamentalmente a elaborar sobre dos temas de igualdad de género
dentro del ámbito de las fuerzas armadas españolas.
Actualmente es directora
de la división de igualdad y apoyo social al personal
de la Dirección General de personal del Ministerio de Defensa,
y ella va a tener una exposición ligada precisamente
a este último aspecto que usted mencionaba, señora y es que
el Ministerio de Defensa de España ostenta actualmente
el liderazgo en el entrenamiento en género dentro de la Unión Europea
para las misiones de la política común de seguridad y defensa
y desde este punto de vista, desde este ámbito,
mejor dicho, teniente coronel Alba.
Podría explicarnos en qué consiste y cuáles son esos grandes objetivos
que se plantean en los cursos de género,
en operaciones y también en el ámbito de la Unión Europea?
Muchas gracias a buenas tardes que quería comentar.
Es como ya sabrán,
que la la disciplina formación militar en materia.
Sí está pagando.
No.
A ver ahora gracias.
Gracias, por centrarnos en el primero que quería comentarles.
Es que la disciplina de formación militar de género
es una de las disciplinas que el comité militar
de la Unión Europea estableció como de necesario conocimiento
para todas las fuerzas armadas de los Estados miembros.
Es una acción.
Se determinan que una disciplina de formación común
para todo el personal militar
que fuera desplegar en operaciones escenas conflictos o de conflicto,
aunque sea empezando un poco por el final de esta breve referencia
señalar que España
fue designada líder en esta disciplina en el año 2016,
precisamente porque somos por nuestra experiencia y nuestro buen hacer,
somos un referente internacional en esta materia,
y esto no es sino fruto del compromiso político
y del gran esfuerzo está realizando el Ministerio de Defensa español
por conseguir el implementar la perspectiva de género
en todas las actividades que se desarrolla en la zona, operaciones,
pero también por conseguir esa igualdad real y efectiva
entre los hombres y mujeres
que forman parte de nuestras fuerzas armadas.
Como ya saben,
aunque sea una muy breve referencia por ver los diferentes hitos,
como ha sido esta evolución en las Fuerzas Armadas españolas,
es decir que es verdad que en España
la incorporación de la mujer en las Fuerzas Armadas,
como muy tarde a otros países de nuestro entorno,
empezaban en los años 70 nosotros la incorporación.
Tardó o no llegó hasta el año 1988,
incorporación que no fue absoluta porque solamente se permitía
la incorporación en determinados cuerpos.
Posteriormente, que son los cuerpos, podemos decir
como más técnicos el cuerpo los llamados cuerpos comunes.
Ahora los cuerpo de ingenieros ya sería posteriormente en el año 89,
cuando se permite la incorporación en lo que se llaman las armas,
los cuerpos de armas, pero solamente a las escalas
de oficiales y suboficiales, no a la escala de tropa,
toda vez que está en vigor todavía el servicio militar,
y la escala de tropa se nutría de los hombres que formaban
o realizaba ese servicio militar sería en el año 92
cuando se produce un cambio en la, el sistema
de profesionalización de las Fuerzas Armadas,
cuando ya se va a permitir el acceso de la mujer a todas las escalas
y cuerpos de los ejércitos,
pero tampoco llegó a ser o no era un una incorporación
efectiva y total en relación con el nombre,
porque no podíamos acceder todavía a todos los destinos
los llamados destinos operativos que estaban vedados a las mujeres.
Esto cambiaría ya de manera definitiva en el año 1999,
como vemos.
Por tanto, es verdad que nosotros hemos tardado
mucho en incorporar a la mujer en las Fuerzas Armadas,
pero en ese modelo de igualdad es un modelo que en muy poco tiempo
aconsejo consolidado y avanzado.
Esta igualdad formal en un principio formal se tendría
que hacer o tiene que convertirse a una igualdad real y efectiva
en lo que llamamos una igualdad de trato y oportunidades
para conseguir esa igualdad.
Para implementar esta igualdad
en el ámbito del Ministerio de Defensa español,
contamos con una estructura institucional permanente,
originariamente formada por el Observatorio de la Mujer,
las Fuerzas Armadas y posteriormente, lo que es hoy día
el Observatorio militar de igualdad entre hombres y mujeres.
Este esfuerzo o este largo camino
recorrido por las fuerzas armadas españolas nos han llevado
a que a fecha actual, como ha dicho la ministra,
somos casi 15.595, casi 16.000 mujeres
las que estamos en el ejército en las Fuerzas Armadas,
constituyendo casi el ocho por 100
del total de los efectivos.
Fue una de las cosas
como ha dicho también la ministra que nos enorgullece,
es que este porcentaje es superior al de los países de nuestro entorno,
y este motivo de orgullo ese sería un poco aumentado
si tenemos en cuenta, como acabo de decir,
que la incorporación de la mujer
en las Fuerzas Armadas españolas fue mucho más tardía
que en otros países de nuestro entorno.
Además, tenemos en cuenta también la participación
de la mujer militar española.
Está en las operaciones vemos que aunque no es un porcentaje,
como decía la ministra, demasiado elevado,
porque ronda el ocho por 100,
sí que es cierto que también sigue siendo superior
al del resto de los países, los entornos que viene a rondar más
o menos el seis por 100 de su porcentaje,
con el que nos podamos quedar contentos,
porque exige un seguir trabajando y seguir avanzando en el incremento
de las mujeres en operaciones.
Pero sí es cierto que, bueno,
teniendo en cuenta que pasábamos tardíamente nuestra incorporación,
estamos por encima del resto de países de nuestro entorno.
Los avances de España en materia de política de igualdad
en relación con la agenda mujeres, paz y seguridad,
ese producen de manera paralela con obviamente el resto
de los países, los contornos o con las directrices
que van marcando el Consejo de subieran subidas,
pero están bien.
Es cierto que España en muchas ocasiones va más allá
o tiene una evolución más rápida que en estos países,
a mí me gustaría destacar dos hitos fundamentales que se produjeron
y que fomentan esta implementación de la agenda fácil,
pero sí seguridad, y, por ende, el principio de igualdad
entre los hombres y mujeres de las Fuerzas Armadas.
Así en el año 2011, se dictó.
Se aprobó por el Jefe esta mañana defensa una directiva,
la directiva seis 2011,
que pretendía la implementación de la resolución de 25
en todas las fuerzas armadas españolas.
Cuando actuaran en operaciones en misiones internacionales,
el objetivo de esta directiva era integrar la perspectiva de género
en las operaciones que se pueda desarrollar,
fomentando la participación y promoviendo la protección
de los colectivos que se consideran más vulnerables en zonas
de conflicto, como eran las mujeres y las niñas.
Que pudieran ver ser sometidas a violencia sexual
como una técnica a una táctica de guerra.
Junto con este hito me gustaría destacar
que, bajo la presidencia de España en el Consejo de subida,
Naciones Unidas se promulgó la resolución veintidos 42;
a raíz de esta resolución España asume una serie de compromisos,
como es actualizar el plan nacional de acción y profundizar
en la formación y sensibilización de los miembros
de las Fuerzas Armadas,
que iban a formar parte de las operaciones militares
en materia de género, y especialmente se incidía
en la necesidad de incrementar la participación
de las mujeres militares en operaciones internacionales,
por cuanto está comprobado que como ya se ha dicho,
la participación de la mujer en los conflictos era una garantía
de que esa la paz es alcanzar unas bases más duraderas actualmente
y para poder llevar a cabo mantener o cumplir
los objetivos que están previstos en este plan nacional de acción.
El Ministerio de Defensa, a través de la secretaría permanente
de igualdad, que es un órgano de auxilio
de ese observatorio militar de igualdad,
va a desarrollar o impulsar una importante labor de difusión,
sensibilización y formación de todas las políticas de igualdad
y de perspectiva de género en el ámbito militar,
tanto nacional como internacional.
Así en el ámbito nacional,
esa conseguido o se vela para que se integren
módulos de igualdad en todos los temarios de ingreso
en las distintas posiciones, cuerpos de las Fuerzas Armadas
también se van a severa porque se incluyan módulos de igualdad
en los distintos planes de estudio de las diferentes academias,
sean de enseñanza, de formación,
de perfeccionamiento de altos estudios.
Asimismo, anualmente se desarrolla una jornada de liderazgo
de la mujer precisamente pasado mañana,
organizamos la jornada correspondiente a este año
a través de la cual pretendemos, por un lado,
visibilizar el papel de la mujer en las Fuerzas Armadas
y, por otro lado, potenciar o incrementar la presencia de mujeres
en puestos de responsabilidad.
Asimismo, la secretaría permanente de igualdad también participa
en numerosos foros civiles
en los que damos a conocer el modelo de igualdad de las Fuerzas Armadas,
con el objetivo de hacer llegar a la población civil,
fundamentalmente a las niñas y jóvenes.
El sepan que las puertas hermanas son un una profesión más
en la que pueden desarrollar todas sus aspiraciones, bien igualdad
de trato y oportunidades con sus compañeros varones.
En el ámbito internacional la actuación del mes de defensa
también es muy profusa.
Así también reiteramos una.
Unos principios básicos es formar en esta materia de igualdad
en la perspectiva de género a todo nuestro personal,
que va a ser objeto de despliegue en operaciones internacionales,
de tal manera que durante la fase de adiestramiento,
y en la fase de previo despliegue
se les dan numerosas charlas o conferencias encaminadas
a que sepan o que conozcan la agenda mujeres, paz de seguridad,
las perspectivas de género o la trata de mujeres y niñas
con fines de explotación sexual.
Asimismo, también se llevan a cabo usos.
Hay un uso que se desarrolla en relación o sobre la base
de un memorándum de entendimiento entre el Ministerio de Asuntos,
perdón, visiones de Asuntos Exteriores
y defensa de España, y países bajos.
Este curso es un curso dirigido a personal militar,
a personal civil,
de fuerzas y cuerpos de seguridad del Estado,
y que vayan a desplegar en operaciones internacionales,
ya sea en misiones de la Unión Europea,
de la osce del agotan o de la este curso?
Es un referente europeo en relación
o en cuanto a formación en perspectiva de género,
y ha sido convalidado o ha sido reconocido como lavado
por el conocido el colegio europeo de seguridad y defensa.
A fecha actuales puede decir que ya se han realizado 18 cursos
en los que se han participado 891 alumnos de más de 50 diferentes,
como parte de esta iniciativa, y con la misma finalidad,
y la misma objetivo.
También se imparten otros usos en dos cursos en Nairobi, en Kenia,
también de manera anual, y tiene por misión,
se dirige a formar al personal que va a formar parte de los contingentes
o de misiones que se van a desplegar.
En la unión africana o en las Naciones Unidas
hasta ahora se han celebrado 13 cursos con 467 participantes
de 26 países africanos.
Asimismo, en esta labor de difusión o de formación,
el misterio de pensar desarrolla ese van a incluir
los incluyen también conferencias y charlas en diferentes cursos
que se celebran en el Centro Superior de este defensa
y en los que toman partes, alumnos, militares extranjeros
fundamentalmente, pues ha habido alumnos de países como Afganistán,
de países iberoamericanos o del norte y del este de África,
y en estas cursos sobre honestas compensas que se dan,
se incide mucho sobre la importancia de proteger a la mujer
y a las niñas como colectivos más vulnerables
o más vulnerables.
Asimismo de defensa participa en muchos de los comités
encargados o responsable de la perspectiva de género
en diferentes organismos internacionales,
como les acabo de señalar, y en la entrada ha nombrado
Maria España ha sido nombrado líder en la disciplina
de saneamiento general.
En el año 2016, el también en el ámbito de la ocde,
formamos parte de la oficina de asesoría de género.
Desde el año 2013 hemos invitado en numerosas ocasiones
para dar a conocer nuestro modelo de igualdad en esos foros
donde se están debatiendo medidas para acabar con la discriminación
de la mujer en su intervención en las Fuerzas Armadas,
en el ámbito del agotan, España es miembro del comité
sobre la perspectiva de género desde su creación
en el año 2009 en octubre de este año el teniente coronel
que ahora nos acompañadas, pues tenemos el honor
de un teniente coronel español ha sido designado vicepresidente
de este comité por último, señalarles en esta ámbito
en el ámbito de formación internacional,
que también participamos en muchas ocasiones
en la iniciativa cinco más 5,
donde nuestro modelo de igualdad es muy valorado,
sobre todo por países como marruecos, argelia y túnez.
Como ven,
todo esto nos ha llevado a tener una experiencia y un prestigio que,
como he comentado antes, llevan a España
al mix defensa español a convertirse en un referente internacional,
y es esta características.
Esta condición que nos hemos ganado a pulso de ser referente,
lo que nos ha llevado a colaborar en la integración de las mujeres
en las Fuerzas Armadas, por ejemplo, en la zona de los Balcanes,
también tenemos muchas colaboraciones bilaterales con países
como Reino Unido,
Jordania y también Colombia, Emiratos Árabes Unidos,
y actualmente estamos también con negociaciones
o con colaboraciones, uvas en relación
con lo que son las un poco el futuro de la agenda o las dos propósitos.
Desde el ministerio y la secretaría permanente
de igualdad tenemos en relación con el futuro de la agenda mujeres,
paz y seguridad, pues podríamos señalar,
por un lado, el seguir apoyando
desde el ministerio Defensa a otros organismos
o administraciones,
como puede ser fundamentalmente el Ministerio de Asuntos Exteriores,
para avanzar en las políticas que lleven
e incrementen la participación de la mujer en las operaciones,
y asimismo también queremos seguir avanzando en aquellas políticas
que forman que formen o sensibilicen la perspectiva de género
tanto en el ámbito nacional como en el ámbito internacional
y en los códigos de conducta.
También aumentar los puestos ocupadas por mujeres o puestos
de especial responsabilidad en el ámbito nacional.
Como internacional,
y una de las cosas que también son importantes analizar
o de estudio son en mejorar las condiciones del personal militar
en zona de operaciones y el apoyo a la familia en territorio nacional,
pero quizá eso sea uno de los elementos que puedan llevar
a la mujer a no solicitar voluntariamente misiones
o formar parte de misiones internacionales.
Yo creo que España tiene un modelo de igualdad
del que nos podemos sentir orgullosos.
Es un modelo avanzado, es un modelo consolidado
que nos convierte en un referente internacional
que todavía queda mucho por trabajar, pero bueno,
en ello estamos y creo que me van a permitir.
Me pierde en mi amor a mi ejército y creo que las Fuerzas Armadas
son un orgullo en la consecución ahora mismo de de estos objetivos.
Gracias, Mercedes.
Ha sido una presentación muy completa y exhaustiva
y realmente ha sido un gran repaso a todo lo que está haciendo
el Ministerio de Defensa en nuestra Fuerzas Armadas
para promover esa igualdad de género y sobre todo la participación
de la mujer en todos los ámbitos, desde la los usos, en operaciones,
en misiones de los, etc. No me ha recordado además la actividad
que se desarrolló aquí también en el Instituto Gutiérrez Mellado,
dedicada especialmente a las mujeres,
poco antes de la pandemia, no para visibilizar precisamente
el papel de la, de las mujeres me metales en este campo.
Entonces, muchísimas gracias por tu presentación
y además ha venido muy bien para ya presentar al teniente coronel
Álvaro Martínez Villalobos que como ha dicho Mercedes
es vicepresidente ejecutivo de-del del comité de mérito,
convirtió entiendes respecte, está con nosotros,
sabía más porque queríamos dar visibilidad también a los hombres
en esta mesa de Canadá.
Queríamos también sumarnos a esa campaña de decir
o sí de Naciones Unidas y justo
cuando estábamos elaborando el programa de esta mesa de debate.
Decimos que qué estupenda ocasión de contar también
con el teniente coronel en esta mesa de debate
el teniente coronel como han dicho,
es vicepresidente del comité ejecutivo del Comité
de perspectiva de género del agota y tiene una amplia experiencia
no solamente en su propio ejército del ejército del aire
sino también en toda muchísima misiones internacionales.
Bueno, varias de ellas no me gustaría destacar principalmente la primera,
que tuvo lugar con Naciones Unidas en un profesor en bosnia
-herzegovina, en el año 95, 96 luego también en una operación
o tan ya de respuesta solidaria en Pakistán,
que fue la primera vez que se activó la fuerza de respuesta
del agotan precisamente para hacer frente a las consecuencias
del terremoto que sufrió este país y después, posteriormente,
ha desempeñado otro tipo de emisiones como actriz de defensa colectiva,
también del lado.
También ha participado en la misión faes
-protector en apoyo del pueblo, del-le agradecemos especialmente
que se haya desplazado desde desde Bruselas.
Me gustaría, por favor, teniente coronel,
que nos detallara un poco cómo ha evolucionado
esa agenda de mujeres, paz y seguridad dentro del agotan,
teniendo en cuenta que ya hace unos años aprobó ese plan,
el primer plan de actuación en el año 2007, junto además
con un conjunto de países socios que hay
que mencionarles también dentro del Consejo
de asociación euroatlántica.
No hay países que no tienen plan de acción nacional,
pero sin embargo se han sumado a la política
del agotan dentro de este ámbito, tanto del Consejo
de la sociedad más antiguo, como digo,
como de otros países con los que la dotan, tiene un diálogo especial,
no en este caso además la otra una década
de especial atención a este punto
de las en la agenda que de la última reunión de ministros de defensa
del pasado veintitres de octubre.
Por ello, por favor, nos podría comentar desde ese punto de vista
cuáles han sido los logros que se han manifestado en esa reunión
de alto nivel que pasos se plantea al lado también,
sobre todo desde su punto de vista como militar y miembro
de este importante comité que es el principal que asesora
desde el punto de vista estratégico al comité militar
del ahotan?
Pues muchísimas.
Se vayan.
Voy a centrarme un poco en la parte puramente militar de la alianza
y qué es lo que hace la Alianza con relación a la agenda de mujer
para ir así seguida.
Decir que el pasado 11 de octubre, bajo la presencia
del secretario general de la adoptan consejos antiguos,
es el máximo órgano representativo de la Alianza.
Se reunían en una sesión específica ni trabas relacionadas precisamente
con el 20 aniversario de la resolución 3,
25 para diseminar, por una parte,
la conexión que ha hecho nada tan en aplicación del trono,
y para debatir posible fuera de interés para un futuro
incluida una mayor integración del género en materias tan diversas
como puede ser, por ejemplo, la Resiliencia
o la lucha contra el terrorismo también, obviamente,
y no si me enteré de octubre, como todo ha mencionado hace un mes,
más o menos, la ministra de Defensa se reunieron,
y por primera vez en una reunión de tipo
discutieron específicamente un punto sobre mujeres,
paz y seguridad.
Lo mismo, hombre, a saber lo que la alianza hecho.
Para poner en práctica el programa
y reflexionar sobre el que más se podría hacer,
no voy a hablar mucho de la resolución del y cinco
cuando en un foro como este lo conocen todo el mundo,
pero sí mencionar que tiene por objeto la integración
de las consideraciones de género en todos los aspectos del trabajo,
que genéricamente podríamos denominar como de seguridad
y que incluye, por tanto, la participación activa
de la mujer en la resolución de conflictos y los proceso de paz
en las operaciones de mantenimiento de paz en el desanime
la desmovilización y reintegración en la reforma en sector de seguridad
y en la protección y los derechos de las mujeres.
Todo ello directamente relacionado, como es lógico,
con posibles operaciones de agota, también,
apuntan a una mayor representación de las mujeres en todos los niveles,
en la toma de decisiones en las instituciones nacionales,
regionales e internacionales, entre las cuales faltan algo tan
así como establecer aquellos mecanismos de consulta
con los grupos locales.
Internacionalmente.
El ingeniero desde el año 2000 como también se ha mencionado a mí
han sido adoptadas hasta nueve soluciones adicionales.
Gliese.
Rompámoslo adea gozo y cabe destacar en este mismo año
2020 amnistía.
Como sabes, ha sido rechazada una nueva resolución
presentada a iniciativa de Rusia,
precisamente por considerarla vana innecesaria
y, en cierto sentido, incluso involucionista.
Estoy de acuerdo contigo que, efectivamente no tiene sentido.
Seguirá haciendo soluciones de una manera,
digamos poco práctica aún sin avanzar.
Yo voy a hablar de optan, como digo,
y dentro del ámbito estrictamente militar,
decir que dentro del digamos que son no profesionales en todo el mundo,
bien reconocida y reconocida y conocida tanto la importancia
como la relevancia que las acciones de género han tenido desde siempre,
el lado tan y muy en particular en el marco de sus operaciones.
De hecho, la tan suele serie referencia en este ámbito militar,
incluso por ejemplo, para el incipiente Unión Europea,
digamos, faceta alimentaria de la Unión Europea,
ya que si bien es cierto
que la incorporación de la perspectiva de género
está marcada con un antes y un después,
13, 25 también hay que mencionar,
y a un repaso un poco rápido que la optan ya
empieza a hablar de mujeres muy tempranamente
desde su fundación, en la misma medida
en que al finalizar la Segunda Guerra Mundial,
y debido a los cambios sociales que estaban produciendo,
las mujeres empiezan a tener mayor protagonismo.
De la misma manera, se va, digamos, influyendo,
el empoderamiento de la mujer en esas sociedades,
que podíamos calificar de forma de forma,
digamos, global, cómo occidentales y sociedades
que todas ellas o una gran mayoría forman parte de la dota
de la misma manera en la optan, empieza a darse forma
o se intenta empezar a andar de alguna manera para,
para poner en el plano práctico ese empoderamiento de la mujer
y sigue haciéndolo hoy en día mediante un permanente incansable
esfuerzo por la integración de la perspectiva de género
en todo lo que hace y con integración en perspectiva de género.
Me refiero a política y acciones en organizaciones,
entidades de todo tipo.
Que multan para lograr una auténtica igualdad real
podemos decir que ver las cosas en perspectiva de género
no es sino un método para facilitar finalmente la igualdad de género
y en ese método importante decir.
También hay que considerar todos los factores que intervienen.
Mujeres, hombre, niños y niñas de forma que nunca pierda factores
de la ecuación a la hora de formular y aplicar el método.
Es decir,
que la perspectiva de género no se centra exclusivamente,
pese a lo que alguien pueda pensar en la mujer,
aunque por su lógicamente,
y por su habitual digamos que posición de desventaja social,
se han ella la principal objetivo y la beneficiaria
de la práctica de integración.
En la parte mi me la alianza,
decir que hay una primera conferencia ya de mujeres oficial de Copenhague
en el año nada menos que en 1961,
con delegado de entonces, Ana aquel entonces de Dinamarca,
países bajo Noruega, Reino Unido y estado
vino y que se centraba en cuestiones simplemente relativas a su estatus,
a su organización, a las condiciones de empleo y perspectiva de carrera
dentro de la fuerza armada aliadas;
y en 1966 se convoca una nueva conferencia
de director de-demostré oficiales a que empiezan a asisten
otras siete representantes de países de la otra,
un favor, conferencias.
Si bien pueden parecer algo no muy intrascendentes,
sí que realmente son muy importantes para empezar a intercambiar
experiencias sobre cómo está la mujer en la quinta fuerza,
además de los paisajes aliado y empieza a facilitar
el proceso de transformación dentro de la adopta,
de modo que en 1979,
durante una conferencia de mujeres oficiales que se celebra en Bruselas
un comité específico de mujeres en la otra, en el año,
repito 73 la delegada además adoptan entonces ya una resolución
por la ese acuerdan que la mujer no había tenido la oportunidad
de servir en todo tipo de empleos,
con la estación de aquello implicaran entrar en combate,
y esto por entonces se seguía considerando que o el hecho
de que la mujer pudiera entrar en combaten a un tema
que se dejaba un poco a criterio de cada una de las naciones,
no se reconocer formalmente por fin entre con 20 de mujeres por parte
del comité militar en en julio de 1976.
Este es el antecedente directo del actual comité de género,
de la otra que se formaliza o cambia, digamos,
el concepto en el año 2009, entre otras cosas,
incorporando a los hombres como parte de su comité ejecutivo en este comité
de género.
En la Conferencia de 1985,
a la que asisten ya 57 representantes, 13 en paraíso
del adopta cuando España participa por primera vez en 1986,
cuando la presidenta de Tecom 20 de mujeres de nota,
de acuerdo con el director general del Estado Mayor internacional,
abogan por la creación de un puesto específico
en el Estado Mariano internacional, que estuviera dedicado
a tiempo a tiempo completo a los asuntos de género
y como consecuencia del año de esta petición.
Finalmente, en 1998 se crea la oficina de mujeres de fuerza
como algo permanente.
Es un antecedente del actual puesto
de quién era paisano en vez de director general.
En viajes, me estoy centrando, como siempre,
en la parte militar.
Cabe señalar que en ese momento
la fuerza de la dotan ya desempeñaban misiones no Balcanes
y en cierta medida ese marco regional
y los problemas asociados a las mujeres se convirtieron.
En la primera prueba real de evaluación de la tarea
de las mujeres militares en operaciones de mantenimiento de paz
obtenido en mente, podemos decir que las operaciones en Afganistán
han sido claramente un punto de inflexión muy,
muy destacado, donde para la agota siendo además la primera vez
que se despliegan asesores de género oyendo era Paisos
sobre el terreno a la que yo añadiría que también se despliegan asesor
de mi infancia,
cosa que también es un hito en agota en la parte política o civil.
Ya digo.
No voy a entrar mucho porque entonces seguro
que leer Senso no mencionará ya decir simplemente
que ya desde 1954 hay una primera declaración
animaba al entonces país en miembro a incrementar el número de mujeres
en su fuerza armada.
Repito que estamos hablando del año 1954,
tras el presente histórico de la Declaración de Medellín
de 1990 su hijo, en el año 2000.
Por fin, la nueva prueba,
la resolución 13, 25, cuyo efectos se matan inmediatamente
en todas las estructuras institucionales y operativa
del adopta alguna de las competencias,
de los comités.
Se amplían y sangre al nuevo mecanismo
para aplicar la resolución de forma práctica.
Además, se aprueban,
en cooperación con todos los países miembro y además con países
asociado las primeras directrices política y recomendaciones
para incluir la adaptación de género en todas las operaciones militares
y del entonces.
Lo único que se puede decir
es que la situación no ha dejado de evolucionar permanentemente.
El acuerdo estratégico, 40, una de lado,
tan de 2017, que firman todos los países miembros,
refleja el compromiso del sumado dictador con las normas de conducta
y la consideración de integración de la perspectiva de género
en todas las operaciones militares.
Están también en su un enfoque muy importante,
que se aplican todas las actividades de cooperación
con otros países en materia de seguridad,
que lleva la tan con ello,
tanto la preparación de la, en operaciones y misiones
que dirige el lado tan como una cooperación
en un sentido más amplio referido a la creación de capacidad
de defensa propia en estos país, lo cual requiere una nueva ley,
un análisis cuidado sobre todas las implicaciones,
lo efecto y su impacto en operaciones que dirijan la horta,
así como en las poblaciones afectadas y cómo aprovechar todo esto
para obtener en general una ventaja militar.
Así cada operación tiene que tener un enfoque distinto
dependiendo de la sociedad donde tú estás actuando,
porque la realidad social
o el papel de las mujeres pueden ser completamente diferentes,
y hablábamos, por ejemplo, de mali o si hablamos de Afganistán,
hoy en día ya hay un programa existente
que incluyen una serie de directivas sobre estructural de género,
dentro de la todas las organizaciones del adopta curso de capacitación,
de asesoren de género, formación, de capacitadores capacitación
del punto focal de género, formación de líderes
o personal clave.
Seminario de todo tipo sobre género
y uno se viene el módulo de formación básica a distancia.
Finalmente no quiero extenderme demasiado a día de hoy podemos decir
que la eficaz y exitosa integración de la perspectiva de género
anota mediante el empleo de asesora de género,
así como su integración real o una elemento más se tiene en cuenta
en todas y cada una de la fase en la que se planifica
cualquier operación aliada; ha demostrado
y ha reforzado algo que es muy evidente,
y es que su aplicación incrementa nuestro rendimiento
y nota eficacia operativa.
Este año Mingo, el Consejo Atlántico,
ha aprobado el implementar un plan de acción específico para prevenir,
responder a situaciones de explotación y abuso sexual,
y hay otros varios en curso en los que se trabaja tanto
desde distintos comités,
incluido el mío, la perspectiva de género,
como en otros del Estado internacional.
La parte, digamos, política de la adopta y están Ros,
eso de actualmente diseño o nuevo plan de acción para convertir
a combatir la violencia sexual basada en el género,
que está relacionada directamente con situaciones de conflicto.
Hablando de futuro,
no mencionar someramente que el comité ejecutivo
del cual ahora soy vicepresidente del comité en perspectiva de género
de la gota a para puerto para el que fue elegido a propuesta de España
hace aproximadamente un mes por lo delegado de la 30 país,
son miembro queremos igualmente quedado ni 20
nos convierta en un año más,
sino que sea un punto de inflexión muy importante
dentro de la parte de ingeniero militar, el Madoz, así trabas,
maneras para saber si lo aprobado con nuestra conferencia anual
trabajamos actualmente, novia paralela.
Por una parte, queremos concretar y dar forma a la idea
de conseguir que generó oyen el lado tan sea una capacidad más
de la alianza,
esto que es un concepto que puede parecer un poco vago para explicarlo
un Juanjo al definir la estructura de género y su y sus aplicaciones
como una capacidad se plantea que aproveche toda la gama
de la tributación o permitan, finalmente aplicar de una forma
estandarizada y sistemática las mejores prácticas relacionadas
con un género en cuanto a alcanzar doctrina unificada y tanda de comunes
aplicado a organización formación material desarrollo
liderazgo personal y grabaciones interoperabilidad
esto es su entonces un plan muy ambicioso mes,
se haya a una serie de niñas hacia una cinco año
y cuyo fin último no es otro que aumentar nuestra eficacia
operativa y promover la igualdad real entre hombres y mujeres.
Ahora ya estamos en la fase final de presentar
ante el comité de militares este proyecto,
agravada en cinco año, que debería ser.
En cualquier caso aprobado por el convento ameniza.
La segunda línea hacia un día
estábamos planteando es conseguir que este comité intempestivo
de género, no, que está representado en permanencia,
porque el comité ejecutivo se transforme convirtiéndose
realmente en un subcomité mal del comité militar,
y no hará no trabajo real del Nimes,
cosa que no ha sucedido mucho hasta ahora, ha muerto,
aunque mucha, denomina hembra,
también su país de origen, y no dentro del propio cuartel
general esas son características empiezan piensa Alian
soluciones inmediata absorbieran dos métodos lograr miembro
de la mayoría del comité ejecutivo fácilmente disponible,
promoviendo que sean personal, meditando,
destinado al cuartel general,
o con un acceso sencillo la inmediato necesaria mente
brevedad ahora más o menos -8 un repaso histórico
y un poco los planes del proyecto en la parte militar,
porque ya digo que luego abundaba la parte,
sí muchas gracias.
Muchísimas gracias por hacer este repaso histórico
y por hacernos ver hacia dónde camina el cambio de perspectiva de género
de la otra, no diferenciando muy bien lo que es la dimensión política
de la o también la dimensión militar, y en ese sentido,
como hay una relación entre ambas dimensiones
a través de los distintos órganos y organismos
que trabajan en el seno de la otra, no tenemos que recordar
además que en el Consejo del Atlántico Norte,
en reunión de ministros de asuntos exteriores,
se sienta una mujer en las reuniones de ministros de defensa,
en nuestro caso de España se sienta otra mujer.
La ministra de defensa que la gota,
pues además cuenta con otras ministras que también
otras seis más que participando a este nivel político desarrollando,
pues las funciones que le corresponden si quiere decir
a la parte puramente militar, por ejemplo,
recordar que la la comandando actualmente de la misión Eneida
es una canadiense, esa y tampoco siento proporcional de mujeres.
Aparte de estas, vamos a la política de alcanzar menos de un 41 por 100
en su participación.
En cierto modo, como ha señalado también,
cada misión es diferente.
Entonces, a pesar de que se trabaje en temas de formación, doctrina
y todo, al final todo se tiene que desarrollar sobre el terreno
y aquí aprender venas de, del desarrollo de la operación
según las necesidades de la ópera de la población.
También me centro en este aspecto del liderazgo,
porque precisamente tenemos aquí a una mujer líder
también, no, que es la embajadora de Costa Rica en España,
que yo creo que nadie mejor que ella puede ver aquí representa
esa de la participación de la mujer en procesos de decisiones política
y también llevarnos a otros ámbitos distintos,
como son el diplomático en este caso,
pero también como ella misma ha sido, pues vicepresidenta
de Costa Rica.
Durante el periodo 2014, 2018, la embajadora Toña,
Elena, han daña Ana; Helena Chacón Echevarria,
es especialista en derechos humanos y políticas públicas,
y desde el año 1989 se considera una luchadora
por los derechos humanos desde la sociedad.
Cuenta con numerosas publicaciones sobre poblaciones vulnerables,
violencia institucional contra las mujeres,
igualdad y equidad de género, y quizás su intervención
no va a llevar al inicio que nos planteaba también
la doctora Alicia, no para ver de una manera
más integral el problema que incluso ha reflejado a la ministra de defensa
en sus palabras de inauguración.
Como se hay todavía 25 guerras abiertas en en el mundo,
hay más de 70.000.000 de desplazados y de refugiados,
y usted precisamente creo que nos va a hablar del papel
que desempeñan los países vecinos en la atención
y el acogimiento de las mujeres y las personas menores de edad,
desplazados por conflictos bélicos señoras de la palabra señora
embajador muchísimas gracias honor estar aquí uno saludar a María pereza
también y compartir un panel tan interesante
viniendo de un país como Costa Rica, que no tiene éxito desde 1949
viniendo de un país que hay un eslogan que dice
dichosa la madre costarricense que nunca tendrá un hijo soldado.
Es decir, realmente la paz en Costa Rica,
la paz entre comillas,
porque luego vamos a hablar sobre la paz que se vive
entre mujeres.
Ha estado construida nuestra independencia siendo el país
o la democracia más consolidada de toda América Latina,
pero yo quiero celebrar digamos estos 20 años en donde una resolución
habla claramente sobre el rol de las mujeres
en los conflictos bélicos,
y es que las mujeres históricamente no hemos sido quienes hemos hecho
los conceptos del no, no porque somos tremendamente pacífica,
sino porque ni siquiera teníamos el poder
para llegar desde el aspecto político
a ser quienes llevábamos los liderazgos que había
en aquellos años para entrar en diferentes conflictos bélicos.
Que uno apostaría o quisiera que se cerraran en el mundo entero.
Costa Rica entonces ha sido un país que ha recibido cantidad de personas
desplazadas por conflictos bélicos.
Veamos dónde estamos situados en Centroamérica,
en donde hay que ver las guerras y Errillas,
que ha vivido desgraciadamente nuestros países vecinos.
Yo no lo digo aquí como un afán de que hemos sido mejores o peores
simple, y sencillamente quiero contar algunas cosas que también habiendo
sido yo cabeza, del Ministerio de seguridad pública en Costa Rica,
en el año 2002 al 2005, que era el manejo de toda la fuerza pública,
que es lo que nosotros tenemos,
al no tener éxito para garantizar la soberanía,
soberanía y la seguridad de las personas,
compartir con muchísimas compañeras que también estaban de fuera,
en el ejército o en la policía centroamericana,
y habiendo vivido estos conflictos bélicos a mí se me ha quedado muy
grabado algo que me dijo una queridísima médica.
Cuando estábamos en la revolución, cuando estábamos en la montaña,
las balas que nos pasaban y nos rozaban.
Era la misma.
Ahí no había una división de género; ahí no había una brecha de género
en cuanto a la pólvora que tenían unas u otras,
pero una vez que se ganó la revolución ahí
el poder quedó repartido en masculinas exclusivas.
Entonces resulta que las mujeres también en los conflictos bélicos,
tenemos o esa obsesión
de salir sobre todos los que se hacen desde la voz popular,
desde las ganas de la transformación de situaciones de gobierno
que nos parecen injustas,
salen de igualdad de condiciones, no la del pero luego,
cuando se reparte el poder, no hay igualdad de condiciones,
y eso es un punto fundamental a reflexionar.
Otro punto fundamental de reflexionar que yo quisiera tener en este momento
es precisamente que la paz no es la ausencia para nosotros,
la mujer en la paz, no en la ausencia de la guerra nosotros hemos visto hoy
y al irse a lo decía con mucha claridad
y yo lo traigo a colación cada vez que hablamos
sobre la situación de la pantalla que desde mi perspectiva
inicia como una crisis sanitaria, se transforma una crisis de vida
y se transforma también en una crisis social y económica,
en donde las brechas de género se ensanchan una vez más,
a tener a las mujeres inmersas en situaciones
de desigualdad en situaciones de informalidad económica,
en situación de violencia escrita mucho madura.
Habéis he visto
como si bien las muertes más o menos permanecen son igual,
y mi país le llamamos misil en otros países,
se le llamamos feminicidio,
haciendo diferencias legales sobre eso,
pero si lanzamos de auxilio somos grandes.
Durante la pandemia
por qué hemos tendido a Roma artistas, el hogar,
el hogar es donde el patriarcado nos manda a hacerlo,
nuestro a estar en lo privado,
por eso es que las mujeres no estábamos en guerras,
las mujeres, como van chatarras con una guerrera,
en mi país y va la guerra pero disfrazada de hombre
muy pocas mujeres iban y podían ir Aguirre,
y podemos ver también quiénes fueron las compañeras
de los grandes libertadores, que también,
o iban amparadas a aquella persona que era
y llevaba el liderazgo de las tropas
o iban de alguna forma disfrazadas de hombres,
para poder estar en la luchas armas,
y en este sentido, y de nuevo,
la pandemia creo que nos ha devuelto a ese lugar
que la sociedad se siglos.
Siempre quiso que estuviéramos,
que era nuestro hogar marcando las enormes diferencias,
y aquí lo voy a ver.
Si para nuestra querido mire,
cada latina, las enormes diferencias,
en donde las personas que están en la primera línea de tensión,
más del 65 por 100, quienes están infectadas
son mujeres, y eso es por qué?
Porque tenemos más mujeres enfermeras y si bien las mujeres
no hemos transitado tampoco tanto a la ciencia y la tecnología,
si hemos transitado mucho la medicina,
porque es una profesión de enorme cuidó
y las mujeres el mundo ha sido siempre con esta,
con este chip, que esta perfecta intrínseco,
que somos las cuidadoras entonces, las más afectadas en este momento.
Entonces hoy la pandemia en cuanto a infecciones
son las mujeres que están dedicadas a los temas sanitarios.
Las más afectadas en materia de pobresa son las mujeres
y sus hijos, porque también aquí tenemos
que tener una enorme claridad de que las mujeres y los hijos
son lo que hace el gran núcleo de las mujeres en situación
de pobresa,
y la causa de la administración de la pobresa es también la carencia
de políticas claras en materia de salud sexual
y salud reproductiva,
que durante la pandemia muchas no tienen acceso,
y durante la guerra no quiero terminar haciendo una reflexión
sobre una vieja herramienta de las guerras,
que es la violencia sexual.
Eso no lo inventaron ni en la primera ni en la Segunda Guerra Mundial,
y eso viene de siglos atrás.
Los cuerpos de las mujeres siempre han sido parte del trofeo
de cambio que han tenido las situaciones más violentas,
y no puedo pensar en una situación más violenta
que una revolución en sí misma,
y es ahí en donde precisamente las violaciones masivas
han estado presentes desviase, miles de años
siguen estando presentes y hay que hacer un llamado teniendo
esta perspectiva, ingenieros tenían esas soluciones
teniéndose dado, tenían a nuevas personas mujeres
sentadas en el marco de las tomas de decisiones,
y la miran de la mirada indiferente a que existen impunidad
en los lugares en donde hay violaciones masivas de mujeres
es lo que va a ser y va a seguir permitiendo
que estas mujeres vivan realmente una forma de tortura,
una forma de esclavitud,
como es la trata y tráfico de personas
o con fines de explotación sexual comercial,
y se da con mucha mayor facilidad donde no reina el orden,
donde no hay institucionalidad, donde no hay gobiernos democráticos,
donde no hay mujeres en materia de tome decisiones.
Por eso el llamado es.
Sentémonos en este 40 por 160 sin cuenta
no sé qué porcentaje vamos viendo, no siendo mujeres objeto,
teniendo una voz que haga cala una política pública
que cale haciendo la diferencia, mostrando ejemplos,
y no quiero aquí decir que hay venganza,
pero hay que mostrar cabezas de personas que han mirado
con indiferencia, la tortura,
las cuales están sometidas las mujeres en movilidad humana
que se tienen.
Hay que mirar qué ha pasado en América Latina
y donde me permito hablar como un poquito más quizás
de experiencia.
La movilidad humana que vienen,
que tuvimos encuestas ricas en pocos años,
gente que transitaba por las Elvas de diferentes países latinoamericanos
intentando llegar a Estados Unidos
antes de que don ocho fuera presidente
con la ley de piel,
mojados especialmente toda la población cubana
y cuando a mí en aquellos años que era
vicepresidenta, me tocaba.
Conversar con ellos era un transitar del olor muy diferente
entre los hombres y las mujeres,
y hay que terminar pensando que nadie llegue a tu país
porque tenemos responsabilidades de cobertura, de derechos humanos
de cualquier persona que esté en nuestro país
como el loco.
Es Costa Rica porque era muy leerlo,
porque la montaña son muy bonitas y porque hay turismo de aventura
llegaron las que llegan en estas condiciones
porque vienen huyendo de la violencia, del hambre,
tratando de salvar la vida y en salvaguardad la habilidad
de sus hijos, y es ahí en donde las resoluciones
adquieren un peso más allá de un simple papel,
que me alegro que lo hayamos firmado.
Me alegro que haya muchos países que tenemos planes de acciones,
pero eso aquí tocamos.
La vida de los seres humanos significa tener una política
muy clara de protección de los derechos humanos.
Muchas.
Muchísimas gracias, señora chacón,
y además por traer este tema tan importante
como es la violencia sexual no y lo que supone para la población
todas las mujeres y las niñas.
Me ha recordado también el informe del secretario general
de Naciones Unidas,
que dedica un una capítulo especial a este apartado.
Señala por lo menos así se recoge en el informe que los registrados
han sido 2.838 casos y el 96 por 100 de ellos son mujeres y niñas,
y también habla de las mujeres y niñas que tienen discapacidad,
o sea, que efectivamente son problemas muy importante
al que hay que hacer frente.
Prestando particular atención a otra papel de la agenda mujeres,
paz de seguridad,
que en inglés se dice,
pero secciones se han creado, que es el enjuiciamiento y, en definitiva,
que los crímenes de violencia sexual no pueden quedar impunes.
No es un tema bastante importante.
Quisiera, si algo un poco, por supuesto.
Si yo tuviera que salir en un proceso,
hagamos de unir tierra.
Yo tengo una hija con discapacidad.
Las madres que tenemos hijos con discapacidad
se nos ase tremendamente.
Fixin
-quedamos, ahí morimos en el intento porque no es lo mismo venir
como niños que tienen capacidad de movilidad
y no tienen necesidades especiales que cubrir años,
es decir, que al final,
vamos a siendo así y raspado,
y la verdad que sigue privando la ley del más fuerte,
el que sobrevive en estas circunstancias.
Muchísimas gracias por su comentario.
Bueno, ya ven ustedes, tenemos aquí una interesante
y se ha mesa redonda con muchísimos testimonios.
La verdad es que ha sido muy enriquecedor
todos ellos y muchísimas gracias y, bueno.
En primer lugar,
me gustaría dar la palabra a alguien de la audiencia,
por si realmente quiere formular alguna pregunta antes de empezar
a las que nos pudieran formular
aquellos que nos están viendo vía una o a través de las redes sociales.
Si alguien quiere preguntarme, sí general.
Se quieren crack.
Muchísimo.
Cuál es muchísimas gracias por la vayan a la hora y enhorabuena
por la mesa redonda.
Las actuadas intervenciones.
La verdad es que han sido un auténtico privilegio poder
estar aquí yo quería plantear muy brevemente
un de preguntas o tres pero breve,
sin interrupción.
Sin introducción la vea.
Una es en cuanto al aniversario de la 13, 25, digo dentro de cinco años,
ha mencionado los cinco años el teniente coronel 25 aniversario,
que nos parece algo muy importantes.
Yo quería saber cuál es la opinión de la mesa
respecto a qué objetivos podrían ser ambiciosos,
pero al mismo tiempo,
realizables que podríamos pensar que le podría decir yo a mi hija
cuando llegué a casa y me diga que está en esta mesa redonda
que va a haber ella dentro de cinco años y luego brevemente
un de cuestiones más.
Hemos tenido la semana pasada los diálogos de mujeres en defensa
en el ámbito del sis, que organizaba la Fundación Mujeres por África,
y yo quería no sé qué no nos ha suscitado,
pero querría así si la doctora cebada,
quisiera mencionar brevemente
alguno de los elementos que alguna de las con Albert
derivado de allí y también el plantear que esta actuación
de esta estos diálogos, de estas ideas que se derivan
y que irán luego nuestra representante especial,
según entiendo yo, que podemos pensar que puede
ser la otra de cara al futuro del papel de género,
como puede influir.
Muchas gracias.
Muchísimas gracias, general.
En relación a la primera pregunta, yo lo quedaría si le parece bien
que nos contestara, en primer lugar la señora Michel de Nueva York,
para que ella nos informe de ese punto de vista.
Cómo cree que realmente pueden alcanzarse esos objetivos,
cuáles serían los más realizables y si, desde su punto de vista,
con esa visión que tiene desde Naciones Unidas,
nos pudiera hacer alguna comparativa en relación a estos temas,
según unos países u otros?
Si no quiere entrar en profundidad?
Pero, bueno, en cualquier caso,
ya que tiene una perspectiva más global,
cómo se podría presentar estos nuevos objetivos
y cuáles serían alcanzables desde su punto de vista?
Gracias.
El problema es hacia ahí; hace sin sense ambos la vista
y es.
Di a expresan, se sabe PSOEko fakes a andar
sin ancha salvo en distintas a hincha en sábados a;
me va, quiso o en Couso va a ese y ese es al entorno
que si estas seis a un da Isolda, ti ven quién lo ha dicho,
y así y un mes exijan o y ha hecho en funció a través concienciado
a si hay inciso aprobar a ese alza e ir a sano etc.
O a la infancia?
Veis a.
Instruir y si es una noche a veis,
oas en lugar de aprobar ese informe tal hice un muy a exilio,
a vuelva a; es en ir a a elogis, al caer,
vinos donde nos ha exhumado, Isabel data esa desminado,
coadyuven cis y va exenta tenéis a ellas.
Oasis; hay en ruina,
habitan algo así nos habéis dado Wora hasta Andoain siquiera insertado,
es a muchísimo,
invade o al incoan se van sus anchas y hay a 6.
Si es a ese nivel aprobada es la culpa, exista,
así que ahoga belli alta, a ese handikoa,
y hubo un y más así a quien o estáis a y hoy en día
está en la uci y ni siquiera han para luz a Ética Auxini Syriza
y así él viene a allí a este y comencé en alta.
Ahí se ha hecho a ese o han dicho bien a entender.
Al ser India, Ontario estuvo a ese y Dina diablo, chipado
o a es vírica e ha salvado.
Esas entre juego, ingesta ha sido hasta icio,
cosa hace a y no hace casi sin esta
es a este y a algo ha dicho en y aunque con un gran momento
era claro, ha dicho detallar hasta siempre.
Muchas gracias en mis canales no sé si alguien quiere de la mesa
quiere profundizar en alguna de las ideas que ha manifestado;
si te parece, entonces Alicia nos podría comentar
sobre si ese papel de los diálogos 13 25,
sobre en relación con los diálogos,
que creo que luego la presidenta de la Fundación
practica también va a dar alguna idea,
pero efectivamente he sido un experto conjunto
con el Instituto Gutiérrez Mellado,
a crítica defensa, nos habéis ayuda a dictar
esta este ejercicio es un ejercicio que se encuadra
en el ámbito de actividad del del sisa,
del omite de su tierra, eso a la del agotan,
y el objetivo es incorporar en las reflexiones
de las mujeres sobre seguridad y defensa a el proceso
de la acción estratégica, tan 20 del?
Esa es un poco el objetivo.
Entonces, en cada país ha organizado unos diálogos de mujeres biodefensa
y no sólo hemos hecho en España
y además como de manera introduciendo,
una innovación, que yo creo que ha sido muy interesante
y muy importante, que es que hemos incluido a mujeres
no solamente españolas, sino también mujeres africanas
y mujeres de latinoamericanas y el resultado,
pues ha sido, como digo, un ejercicio en el que han participado
30 mujeres, desastres, zonas y tremendamente interesante,
tremendamente interesante, porque compartían preocupaciones.
Compartía necesidades, ideas comunes había muchísimas,
pues desde luego la la, la, la de que incorporar mujeres
a las Fuerzas Armadas transmitía seguridad;
era algo muy positivo
o la identificación de las amenazas en prácticamente todos los países
hablaba de la por ahí de la polarización de la incertidumbre,
es decir, había una coincidencia en cuanto a la identificación
de las amenazas
y luego también necesidad de proteger a las mujeres,
sobre todo a las mujeres que defienden los derechos
de las mujeres que están amenazadas tanto en América Latina
como como muchos países africanos,
y una de ellas.
Decía una cosa que resume muy bien todo lo que se discutió
en esos diálogos.
Es que una mujer se sentirá segura de una vez,
cuando pueda ir su vida diaria sin tener que ser consciente
de que es una mujer.
Eso que parece sencillo,
pues no lo es en algunos países del mundo el ser mujer
condiciona la vida de una manera absolutamente determinante
y, bueno, vamos a elaborar un informe con todas esas ideas
y todas esas reflexiones y lo vamos a ver.
Vamos a difundir, o sea que se va,
se va a poder conocer lo que discutimos en esa reunión.
En cuanto a los objetivos dentro de cinco años,
yo creo que es fundamental la financiación,
o sea, saben que incrementar la financiación,
porque sin dinero no se puedan hacer nada,
es imposible.
Entonces, desde luego, yo estoy de acuerdo con lo que ha dicho
la embajadora.
La violencia sexual.
Eso debía ser un objetivo absolutamente prioritario.
Es una vergüenza que todavía siga existiendo violencia sexual
en muchos conflictos, que es la lista que elabora el secretario general año
tras año de los países en los que hay conflicto sexual no salen,
los países siguen ahí son los mismos y no se puede erradicar esa lacra,
y es increíble.
Tampoco se sirven para nada los planes nacionales de acción,
porque yo he hecho un estudio de hecho,
de si esos planes habían servido para erradicar
o disminuir la violencia sexual, y no han servido, o no ha servido,
Nigeria no ha servido en burundi ni en ponerte bovina.
En Nepal, no sirven,
pero no sirven porque no van acompañados de financiación.
Entonces sabemos que para proteger a las mujeres de la violencia sexual
es lo que hay que hacer.
Hay que trabajar con las organizaciones de mujeres,
que son las que prestan asistencia,
las que ayudan a documentar los crímenes,
las que pueden transformar las dinámicas sociales
que están en la base de la violencia,
porque en el fondo hay violencia sexual contra las mujeres,
porque hay una profunda desigualdad estructural que se traduce
en violaciones de derechos humanos,
que luego llegan escala a la, la, la, la no
tortura y incluso,
pues algún escenario se ha llamado hablar de un indicativo del genocidio
no de la cultura,
como de la acción.
En definitiva, que eso debería ser algo que nos debería.
Como ha dicho el embajador,
nos deberíamos levantar todo lo que es decir.
Por qué esto no se soluciona y todas las mujeres Unidas
porque realmente es una es una vergüenza
no Entonces yo de verdad me alegraría muchísimo,
es de aquí a cinco años hubiésemos puesto
los fondos necesarios para poder erradicar la violencia sexual
de los de los conflictos armados.
Muchas gracias.
Anuncia la doctora ante también quiero hacer algún comentario
si hizo, al hilo de lo que ha planteado Figueras,
de aquellos vivos también,
algo que ha insistido al y delgada,
cuando dicen las necesidades de las mujeres.
Dudas por una razón, porque no se puede.
Creo que no se puede hablar de las mujeres y niñas
como un colectivo totalmente homogéneo,
no solo ya las diferencias desde el punto de vista geográfico,
las diferencias sociales, las diferencias económicas,
sino que igual que hay mujeres víctimas,
hay mujeres mucho activamente por ese cambio,
pero también hay mujeres que no son conscientes de todo este proceso
o son contrarias a estos procesos, y los obstaculiza precisamente
porque están impregnadas de una formación tradicional,
realmente las inducen a actuar de una manera que es contraria
a lo que muchas mujeres intenta sacar adelante.
Entonces, hay que ser muy claro esta idea y en este sentido,
si la financiación es importante, la educación es primordial,
porque realmente si no se educa las mujeres en esta conciencia
de que tienen que ser ellas dentro de una perspectiva
en un sentido amplio,
pero si las mujeres no son conscientes de que ellas son
las primeras que tienen que luchar para apoyar en unas a otras,
no conseguimos absolutamente nada a mi última que me impresiona.
Hace muchos años me estaba acordando
de una película que había muchos años,
éramos la del fondo el tema de la mutilación,
la ablación de alumno, la, la buena y variedad
películas que deja me impresionó mucho,
porque ese plan, coa precisamente este problema,
como unas mujeres, estaba intentando ayudar a unas niñas
no irían someterse a ese proceso de ablación,
y como otras mujeres decían que ser atentar contra una visión
que venía de siglos atrás y que había que llevarlas a cabo.
Habría que hacer esa ampliación o serán las propias mujeres el debate
y se producía en el seno de las propias mujeres.
Entonces solo una educación, una educación.
Desde ese principio que yo siempre he apoyado desde feminista,
la igualdad en la diferencia,
o sea, ese es el principio de que si somos diferentes,
pero todos somos iguales,
y a partir de ahí las mujeres tienen que unirse precisamente,
y la educación, sobre todo en África o en países,
sin auditó que las propias mujeres inciten a otras mujeres,
a que se pongan el Evicap o que se pongan ocho favor
es que eso atenta atenta contra y, sin embargo
son producciones contradicciones que muchas veces
en las propias mujeres mayor y las induce a las a las hijas,
a que se pongan en la que supongan el fiador que se ponga,
algo que las va a condicionar en todo su desarrollo personal,
porque para hacer una vida normal, pública nos mal es, es imposible,
y además es que se las roba,
la identidad a una mujer que va toda tapada.
Pues una mujer invisible, más invisible aún
de lo que las mujeres muchas veces vamos a cuerpo gentil
o como lo somos, pero sin embargo,
en este caso son más invisibles y hay muchas mujeres.
Entonces, la necesidad de la educación, la necesidad
de que las mujeres tomen conciencia eso es muy importante
y sobre todo yo me pregunto y ya termino cuántas mujeres son,
saben ahora mismo porque yo lo he preguntado
en un entorno en el que me muevo, y la segunda es que no lo conocían,
o sea, podemos decir que también hay
que, o sea mujeres de la calle.
Sitios les preguntas por la agenda.
La agenda de seguridad es la resolución de 25,
es que no lo saben, y estamos España en un país
que se supone desarrollado,
donde los derechos ya están consolidados
o se supone que están consolidados.
Entonces la educación es tremendamente importante,
y en este sentido quiero reivindicarla,
Muchas gracias.
Yo quisiera heredar dos procesos.
No es que los derechos humanos
nunca van a estar por debajo de los temas culturales.
Si hay una persona, si hay un lugar
en donde la ser nación de alguna de algunas partes del cuerpo
de las mujeres en el caso estamos hablando,
es un tema cultural.
Eso atenta contra la integridad de los derechos humanos
de esa persona,
y aquí la solución no están las leyes.
Pero si bien digamos yo tenía un dicho cuando era diputada,
la república constante era si bien con la ley no alcanza sin la ley,
no se Abasa una vez que hay unas ansió por un hecho
como es el que mutilen a una mujer
o que no les permitan la libertad de ser ellos mismos.
Eso tiene que tener unas pongo el último ejemplo.
Digamos.
Los territorios indígenas en mi país, lo cual yo respeto,
defienda todo la tenencia de la Tierra,
la medicina natural, las lenguas que quieran hablar todo,
pero cuando me sé el embarassos niñas es un tema cultural
que se viene teniéndose 500 años, no lo puedo respetar.
Ahí el deber del Estado es proteger a dominas
para que no sean madres a esa temprana edad.
Entonces es nada más agregar un elemento, una, un marco jurídico,
que yo doy a la protección integral de las personas,
y no podemos someternos a que la cultura sea lo que impere
sobre los derechos humanos.
Muchísimas va muchísimas gracias.
Tenemos dos palabras también, dos preguntas que nos van a formular.
Si les parece, una aquí desde la sana la señora vicerrectora
y otra que nos lleva a Díaz un también.
Gracias.
Buenas tardes.
Muchas gracias a todos.
Han sido unos debates muy interesantes,
y, viendo el debate que se ha abierto a nivel global,
yo preguntaría cuáles son las, por ejemplo,
dos acciones más urgentes,
no prioritarias a tener en cuenta en el panorama global,
y luego, en concreto, a nivel nacional,
del plan nacional español, a medio plazo.
Cuál sería el papel de España para ayuda y avance en este
en este debate que tenemos abierto a la agenda?
Gracias.
Alguien que comentaba.
En relación con el papel de España, yo creo que vamos,
no soy yo quién para decir que es el papel de España,
pero yo creo que hay oportunidades interesante.
Una, una es seguir con esa senda de la promoción de la resolución,
los en el ámbito de la de los instrumentos de protección
de los derechos humanos.
Es una senda interesante que habría que seguir para capitalizar
el paso que se ha dado, no por la adopción de esa resolución
del Consejo de Derechos Humanos.
Yo creo que también hay algunas objetivos que se marca
el plan de acción nacional español, el de 2017,
que no se han cumplido hasta ahora y que yo creo que se podría hacer.
Por ejemplo, en el plan se habla de la creación
de una red de mediadoras españolas, y eso todavía no, no existe,
y yo creo que ahí tenemos un terreno muy importante de acción,
porque España es un referente en feminismo.
Entonces, cuando se trata de la incorporación de género
a todos los procesos de mediación,
podemos aprovechar ese ese capital tan grande que tenemos,
y no lo estamos aprovechando.
Entonces, yo creo que eso se ha optado
por apoyar otras redes de mediadoras ya existentes,
y eso es positivo también,
pero nosotros podríamos crear una red de mediadoras españolas
y yo creo que ahí hay también un ámbito, un ámbito muy importante
y luego por supuesto, nuestras fuerzas armadas también
soy yo.
Creo que nuestra puerta era una.
Siempre se han caracterizado por tener una, mucha empatía social
en lo que se refiere a las misiones en el exterior,
y yo sé que se está haciendo un esfuerzo.
La ministra lo ha dicho y me consta que es un compromiso absoluto
con la agenda mujeres, paz y seguridad,
y ahí también hay mucho ámbito para hacer la interacción
con las organizaciones sobre el terreno que se hace
se hace por parte de los efectivos españoles
en misiones de paz se puede hacer más,
a lo mejor no quizás hacerlo de manera más sistemática,
una manera estratégica, más global,
pero, pero se puede convertir eso en una cosa importante,
no de los contingentes españoles y bueno,
en fin, se me permiten un comentario a nivel nacional
y teniendo en cuenta la importancia que se conceden a las alianzas.
Dentro de los objetivos de desarrollo sostenible debería también
haber una mayor involucración de nuestros parlamentos
en el Parlamento nacional.
En estos temas no.
El propio plan nacional de acción contempla la necesidad de hacer
informes que se presenten al Parlamento.
El Parlamento suele sacar una declaración con motivo
de los grandes aniversario, ya sea el ocho de marzo
o incluso ya está próximo a celebrarse el 72.
Aniversario de la Declaración de los derechos humanos.
Entonces es necesario.
Ojalá en los próximos foros
que se puedan celebrar podemos podamos invitar a,
a parlamentarios y parlamentarias
que deseen implicarse en dar a conocer esta iniciativa,
porque eso sin duda redundaría en lo que tú has mencionado Alicia,
y es un dan más a conocer a nivel nacional
esta importante agenda que a veces el debate se queda
en lo puramente atado.
Indispongo si por eje,
si me permite, es que tenemos ya tres preguntas
que me gustaría trasladarlas antes de que de que analice
ha querido quedar algo de mirar las preguntas,
que efectivamente hay un informe que está pendiente
de presentarse, que es el informe sobre la implementación del plan.
Me consta que se está elaborando.
Pero todavía no se ha presentado,
sería importante eso presentaron lo más pronto posible.
Bueno, pues tenemos varias preguntas que nos llegaban
desde una es en concreto de una médico de emergencias sanitarias
y pregunta si consideran necesarias.
Además esto es una pregunta que está muy personal,
muy más concreta, pero bueno,
es evidente que también se necesitan médicos forenses
en misiones internacionales para hacer tareas de peritación
a investigación en estas cuestiones si consideran oportuno,
que son necesarios más a la luz de los numerosos casos
que se presentan de violaciones de derechos humanos,
en particular hacia las mujeres.
Como estamos hablando de los operacional.
7.
Bueno, la pregunta concretamente yo no sabría responderla,
pero que sí que es cierto que la Monge
de cuando están en las operaciones de paz,
ahora mismo no tienen ninguna limitación
para estar en ningún puesto.
Claro, desplegan paquita ni, por ejemplo,
en médica que teníamos allí empleada había mujeres,
había hombres.
Evidentemente, eso es cierto.
Cuando se hacían a medidas o cuando la población algo día
los hospitales hasta el tratado, evidentemente,
las mujeres querían ser tratadas con mujeres.
Eso tan mal.
Entonces yo creo que en eso la optan sigue muy cuidadoso con su puerto.
Tenemos que intentar que cuantas más no un general haya en contingente,
no solamente en el caso de este particular
sino en cualquier otro ámbito, mucho mejor por.
Por ejemplo.
En eso, por poner un ejemplo, también en Afganistán se descubrió.
O se se comprobó
que cuando las mujeres iban en la patrulla de reconocimiento
entraban registral una casa era buena,
me hubiera hombres y también mujeres,
porque las mujeres hablaban con la mujer,
igual que cuando íbamos a un poblado y pretendías averiguar
qué era lo prioritario, donde tú podías ayudar o no.
Si tú le preguntas a los hombres en su caso, conocía, decían.
No queremos un poso de agua, porque así evitamos
que no entran mujeres mañana a buscar el agua fuera,
pero si les preguntamos a las mujeres resulta que eso no era así.
Ya querían seguir yendo fuera,
el único sitio donde ellas podían reunirse, hablar libremente.
Entonces, por eso es importante tener siempre a la mujer
dentro de todos los ámbitos, en todas las operaciones
Muchas gracias.
Nos queda unas minutitos y me gustaría plantear una pregunta.
La teniente coronel Meces
-alma en relación a la enseñanza militar de formación.
No hay la presencia del contenido.
Las cuestiones de género que ha mencionado quizás
es una pregunta que no entra dentro del en concreto de su ámbito
de responsabilidad, pero bueno, si hay interés
en saber si es posible, cuál es el peso de los créditos
que está dentro del curriculum de las academias,
en qué medida lo bueno es muy concreto,
pero vamos, sí qué valor,
qué peso tienen realmente las enseñanzas de género
dentro de las.
Pues le preguntaré hacia un asunto muy concreto,
que es el peso concreto, el número de créditos.
Realmente no se puede decir que el peso es alto, oportunas,
las en la búsqueda de esa ya está el respeto a la igualdad real
que iban a nuestra mente.
Decía que el peso en concreto el número de crédito
realmente no lo sé,
pero lo que sí que les podía puedo decir es que cada vez tiene
mayor importancia que se incluyan estos módulos de igualdad.
Prácticamente están áreas no solamente, como he dicho antes,
en las en los planes de las academias,
sino también en los temarios de ingreso
habla a las cadenas ni casos distintos centros de formación,
y es un poco en la, en la búsqueda de esa consiguiese
que la igualdad formal se convierte a una igualdad real,
sobre todo en la igualdad de las una cosa que tiene en cuenta
que, como decías antes, la doctora, todos somos iguales,
aunque tengamos diferencias, pero lo fundamental
cuando se habla de igualdad es entender por lo menos
desde mi concepto,
y mi punto de vista es la igualdad de oportunidades
y de tratamiento.
Es en esa lucha,
de esa búsqueda de desigualdad cuando acabe tiene mayor importancia
o será una importancia muy importante ante mis de defensa
a que esos módulos de igualdad se incluyen los distintos planes
de estudio y se ve además de un organismo concreto
que vela por la inclusión de esos temarios de igualdad
de igualdad en las distintas dentro de formación,
pero que sin eso, aunque tesis entre cuatro días clara,
es muy específica la pregunta,
pero querríamos atenderla teniendo en cuenta que venía
del lado audiencia.
En cualquier caso,
por supuesto se alguna persona de la audiencia
pues quiera seguir profundizando en estos temas,
estaremos encantados de atenderles.
Bueno, pues alguna pregunta más de la sala,
pero teniendo en cuenta que ella nos estamos aproximando a la hora
de la capacidad de la mesa redonda,
pues la esta.
Así sea.
Yo quería decir que no sé cuál es el son extracurricular
pero cuando yo dirigía la policía en Costa Rica
lo importante es que ya está como una materia.
El paso, el paso es que las personas reciben entrenamiento para entender,
por lo menos en el caso de la policía la violencia de género,
que antes se veía como un tema absolutamente privado,
y no sabía cómo se abordaba,
porque, pues, también provenía muchas bases.
Había un enorme machismo por parte de los mismos policías
que llevaban a perder un o los os los ejércitos de América Latina.
Me correspondió en su momento con la ministra de defensa
Chilena en aquel entonces, en el año 2002 la señora
Miguel Baselga nuevo presidenta, dos meses de Chile;
el honor de ser las dos mujeres
que firmamos para los ministros de defensa del hemisferio
la obligatoriedad de la capacitación en materia de género
y también el papel de las mujeres en la misión de paz
para los ministros de defensa que estaban en todo el hemisferio,
lo cual cha;
fue un paso lesividad, que se hable de soi,
que existe dentro de la malla curricula es un caso importante.
La aplicación es el siguiente.
Muchísimas gracias por su comentario.
Yo creo que la mesa redonda
de estatal ve reflejada una cosa que se lleva mucho
ni hay perdón.
La señala que nadie quiere hacer algún comentario, escaneadme,
no ha hecho el favor a un failing implíquese a ondear
sobre tal chascando el avalancha a mí me ha enseñado Concha,
ets, esta ong o las a ni siquiera very
y el agua ancha insisto incorporaré quine
o chaves ahí empiezo a no mucha, en ancho uic y 27,
o estuve tomando un li a aguas a ese Baix Boal seis chamado,
mucho éxito en más de 2006, el bicho inédita,
sí a hora, si Piaget si ha o en ausencia y suiza
hechas a si a fugue y insume al, me y y a la igual 8,
ahí se ni.
Y sai a o hay no humo, al nombre es va o arme
o es alza.
El espíritu y insolencia
o dissenya a bombo asina es a ni sin encuadraban.
Muchísimas gracias por su aportación.
De nuevo.
Como decía,
creo que refleja que se ha quedado reflejada en esta mesa redonda
una, un término que se utiliza mucho en las redes sociales,
y es que la agenda mujeres, paz y seguridad importa, no matters,
como se dice en inglés; y así es como debemos seguir viéndola
de cara a futuro y ojalá podamos seguir celebrando futuros diálogos.
Me gustaría terminar con una frase que se recogen
en el informe del secretario general de Naciones Unidas
cuando señala.
Tenemos que hacer realidad esta visión transformadora
y contribuir a una paz justa y sostenible para todos,
basada en estructuras de poder inclusivas
que sustenten nuestras economías.
Nuestros sistemas políticos
y los procesos de paz yo creo que en esta mesa redonda
ha quedado reflejado como civiles y militares.
Compartimos plenamente esta agenda.
Con esta visión tenemos también que llegar a la acción,
es decir, cada 1,
ejercer su responsabilidad allí donde pueda ejercerla,
y me gustaría terminar con una frase de teniente general
Gutiérrez Mellado, cuando allá por el año 1994,
en una de sus, en su última conferencia,
se refería al futuro de las Fuerzas Armadas
y señalaba entonces que estaba integrada por verdaderos
por hombres y mujeres que tenían eran, realmente es entusiasta
si tenían una gran entrega a todo su quehacer profesional.
Estábamos hablando del año 94; han pasado muchos años,
vemos cómo los compromisos se van aumentando
y sin embargo hay estamos no como nación como ciudadana
me gustaría simplemente señalar una de las frases
que excitó la presidenta de la Fundación Mujeres por África
en estos diálogo de mujeres,
sobre defensa cuando señaló la importancia de oír,
de escuchar y, sobre todo, con sentido y sensibilidad.
Muchísimas gracias y me gustaría finalmente agradecer
a todas las instituciones que han colaborado en esta jornada
al Instituto Gutiérrez Mellado y al Centro de Medios Audiovisuales,
que sabemos que ha sido un desafío, y esperemos que la audiencia
haya quedado contenta también a la Fundación Mujeres por África;
al Ministerio de Defensa, no solamente a la Segenpol,
sino también a la Dirección General de personal,
en concreto a su división y a la oficina;
el Observatorio militar para la igualdad de mujeres y hombres
en las Fuerzas Armadas;
a nuestra consejería de defensa de la misión española ante la;
y, por supuesto, a mujeres y a mis canales,
por bien que al ser utilizadas, muchísimas gracias a la audiencia
y a todas las intérpretes que han participado en esta jornada,
que, desde luego, ha sido muy enriquecedora
para todos, espero.
Muchísimas gracias.
Bueno, muchas gracias a todos los profesionales que han participado
en la mesa redonda por sus interesantes aportaciones.
Ojalá tuviéramos tiempo para más,
pero a continuación comienza la clausura del acto en la clausura.
Contamos con la presencia física del secretario general
de política de defensa, el almirante don juan francisco martínez Núñez,
con el rector de la uned, don Ricardo Maira, un son,
y con la presidenta de la Fundación Mujeres por África,
doña María Teresa Fernández de la Vega, ya telemática.
Contamos con la representante especial del secretario general
de la otra en para mujeres, paz y seguridad,
con creer a King Sol,
que tiene la palabra en estos momentos.
Unas tanqui Estado brahim a han.
Se ha dicho.
A. Andes.
Ensalzado han enseñado un francés hay ningún Chicho.
Aunque estéis en Santa Nice uts saben
Váquez están y en la acera touch instaurados en jaén hachís
bocha entenguin Churra inflats donde chain invent
Lasuen síes buen ces infantilizar Luis dentro de ciencias
os habéis a elefants brots sense dependientes en xenuína
un canje construccions antes Chicho Anipar conflictos de Nancys
colaban singular que en esto es
en donde aunque sí las consigue un buen y sense últimamente chain solo
hay seis en Chile frente y si arduamente solo hay seis
quiero que tengan techo en se pueden ski quinquis es ese es mi dicho.
Y sé que me largos culpa mística fai
Manchú mis dos 3.
Han.
Manning.
Que hizo.
Frente luchar se necesita al servicio.
50 procuras y eso no hay nuevas soluciones prenguin
Soacha New Mediñá varias Lanchares a la insignia pocas van a ser empates
mola angela igual han concebre la Serval en 60 meningitis
y os vuelven incluye hinchó sola influenciado guies
estéis equis a no pichi sí sí sí claramente
Sanchís Huerna van a optar seguimos y más de seis se mueven soraya
sensores insistáis hoy y sin que dicho en wef
y finalmente si se ese sin da hoy más que un o me voy o hay un buen
es excluirse.
Envuelven más echan.
Si tengo ante la venta y omen mucho ahora en chino,
vuelvan a Pepe Xenxo Chain instó dicha desde Suiza,
hecho y plus en acto Huerna, enquistats clima.
De hecho, en Concha me apte que sí quién se sintió ondeen,
Nietzsche que yo he dicho.
Anchas ras, hincha entre se quiera,
sí sí alongación las manos, no.
La canción, donde está el tiempo fue.
Si al fondo a ello es estoy hay confinar jota las que enquistarse
o nicho anchas atendéis, muchos ministros.
Este es el sistema cuando se pagaba menesteres
contra él, y a veces esas oboes,
las cancilleres neixen chain 70 chain escalan.
Sense sí han vendido clarísima alguien voy a enseñar más,
aunque 18 algo me quisieran dagoen.
Ya necesitáis, ignoro y cha suya.
Yo quisiera si a su vez es la hecho o la web que no hagas ahora la Mancha
está escrita, icex no quiere nada;
estás ahí sencillamente Derecho insecto payment ninguna que dichas
véanme insolente etxea entre chats hortxe
engrosen ola de hecho en la misión se incluye tienen
o descansi engendrado Jiménez.
No dentro ententes enquistarse.
Quiero sí sin más, insisto, absentistas escala hemos tenido.
Yo en la derecha en chiripa está o me quisieron?
Harmonia los artistas.
Quiero, si esos conceptos de ximo sus manchen diaria claro
que sí noche entre país, sí señor,
señor en qué hizo en sus tributos la 11.
Vais a hachís?
Enseña en si solamente estaban de esta en Aula chequeos?
Tan cotxe ni litigios?
Probablemente estrechamente han manchen?
Yo vengo.
Ocho hacemos para a o quieres
las y más estas ha presentado sus propias 1.000.
Su Nipace da mucha gri palmo a tacha,
sea en el mes.
Insta está explicando, ingesta incoó.
En fin, los méritos pueden caer en saco o chips
y más hasta ahora.
Se hubieran tan senado se han enseñado esos templados
de inmenso y Menchú sus propias con sus o alejar de Inmet.
Procuras.
Es machismo ancho y más destilaban, Cloud ni siquiera techo.
Chipre, Estado.
Es momento de nada.
Se quiere chicha con Jaime Chain sintiesen
Pemex charolés, sí a 8, en Olga.
Se plantea a mí no obstante Crouch esta fecha fib
de hecho claro sin manifa país anchoa en Chicho ancha envió a Concha
y que ponía implantes ocho abstuvo, ocho embajadas Juan
y soy dicho.
Esto.
Algo han hecho empedrados.
Durante seis se fue yo
Hinshaw y Carmen Chi Faisán las infante quieran,
sí o han llevado más.
Muchas gracias por las palabras.
Las representantes,
representantes decían del secretario general
de la votan para mujeres paz y seguridad,
actualmente.
Tiene la palabra el secretario general de política
de defensa y vicepresidente del patronato del instituto,
almirante don juan francisco martínez.
Muchas gracias, señor.
Gracias.
Algo hubo, la gente.
Los años resulta importante el cumple años
de la Declaración Universal de los Derechos Humanos,
que proclama la igualdad de derechos de hombres y mujeres
y que por tanto es importantísimo para esta agenda al pensar
en los avances más espectaculares de la agenda de la igualdad.
Tenemos siempre que retrotraernos a al sufragio universal,
porque es el auténtico significado de la democracia a escala global.
Antes solo será demócrata en la mitad de la población,
como mucho; tenemos que sustraernos al ingreso pleno de la mujer,
el acceso de la mujer a la universidad,
que supone el paradigma de acceder a una capacitación intelectual
a un liderazgo.
Una perspectiva de liderazgo
en la sociedad son grandes hitos incomparables,
pero hoy hemos puesto también en valor un hito,
quizá menos emblemático, pero también muy importante.
La incorporación plena de la mujer a las Fuerzas Armadas.
En España se 31 años y medio.
Allí esto significó para la mujer
ejercer una responsabilidad muy especial,
una responsabilidad que corresponde a aquellas personas
a las que la sociedad otorga concede el uso de la fuerza de la fuerza
armada.
Esto es muy importante.
Significó cambiar un modelo de una desigualdad histórica,
pero también resulta imprescindible para las propias fuerzas
armadas que se abrieron, a reflejar la sociedad.
Se vinieron a reflejar la diversidad
de la sociedad que antes no tenían que antes no incorporaban,
y es bueno que la ciudadanía se vea reflejada en sus fuerzas
armadas y antes no podían hacerlo.
Además quiero resaltar
que la feliz coincidencia al menos es un quizá como mínimo quizá
de la incorporación de las Fuerzas Armadas,
justo cuando nos incorporamos a las primeras misiones en el exterior,
no o simplemente no es nada ajena a este modelo español
del soldado español hombre mujer empático respetuoso
que sabe escuchar que está en las operaciones de paz
de una manera cercana.
Un están las operaciones de paz, sabiendo que las víctimas
no sólo es el objetivo a proteger si no es el agente esencial
para transformar las sociedades,
donde desplegamos.
Este valor que nos ha realimentado de nuestras operaciones
lo estamos tratando de llevar a todas las agendas internacionales,
y tengo que decir no siempre con con con igual interés.
Esta agenda comienza de una forma tan fulgurante
en la Declaración Universal de los Derechos Humanos,
que se potencia tanto con la resolución 30, 13, 25.
Tiene una natural incitación a languidecer por eso
es tan importante el seminario de hoy,
porque aquí no languidecido ninguna idea,
todo lo contrario se han expresado con una fuerza tremenda,
una valentía y un coraje tremendo, y este paso es muy importante.
Hace dos años en México,
en la cumbre de ministros de defensa de las Américas,
de las 100 personas más importantes de esa cumbre
parecieron más importantes de verdad,
sino más importantes.
En protocolo solo había una mujer,
es una asignatura pendiente en Iberoamérica,
donde los temas sin debate en la sede emea en la bóveda Aziz,
en las instituciones hemisferi cas de seguridad
y esas son muy actual es muy modernos.
Tenemos esa asignatura pendiente que me gustaría resaltar,
por lo que nosotros hemos aprendido también,
porque hoy se ha destacado mucho y no quiero volver a incidir
la importancia no solo transformadora interna de la mujer,
este estos mensajes transmitidos, la importancia del Observatorio
de la igualtat hace la conciliación social para toda la sociedad,
no sólo para las mujeres, para toda la sociedad,
sino esencial al proyectar nuestras fuerzas sin mujeres a veces
no tenemos interlocución.
Somos incapaces de generar confianza las mujeres nos dan ese ese plus
y es un club transformadora.
Por tanto, simplemente decir que estamos en el Ministerio de Defensa
tremendamente abiertos a incorporar ideas,
porque nuestro compromiso no va a decaer,
no va a languidecer y junto al momento
si se me permite es especial al acabar yo ence, 20 años
de la resolución 13, 25, mujer, paz y seguridad,
y unos días para el cumplimiento del cumple años
de la Declaración Universal de Derechos Humanos.
Se nos presenta quizá otra oportunidad
por la trascendencia política
que puede tener los acontecimientos en nuestro gran aliado y socio
al otro lado del Atlántico.
Entonces, es un momento importante para atraer la agenda,
y agradezco la oportunidad y el acierto
de haber traído especialmente en la otra nos puede ayudar mucho
en este momento, y con esto no me quiero alargar,
porque creo que prefiero escuchar hoy que hablar.
Muchas gracias.
Gracias al almirante por sus palabras,
y ahora es el turno de la presidenta de la Fundación Mujeres por África,
doña María Teresa Fernández de la Vega.
Buenas tardes a todas y a todos.
Muchísimas gracias, querido
Rector herido, secretario general de política de defensa,
querida representante del secretario general de la hoz,
tan para mujeres paz y seguridad queridas,
amigas y amigos, señoras y señores, eso es un verdadero privilegio
estar hoy aquí clausurando esta mesa redonda,
en la que se ha hablado de la agenda mujeres, paz y seguridad,
unos días después de que hayamos conmemorado su vigésimo aniversario,
una mesa redonda, que es buen ejemplo a esta interna.
Estas intervenciones que donde estamos llevando a cabo la clausura
es muy representativa de los distintos niveles
en que, a mi juicio,
se debe poner en práctica la agenda de mujeres, paz y seguridad,
el nivel estatal que está representado ahora aquí
por las palabras que ha señalado, que ha dicho el, en general
de la política de defensa y ha estado también iniciado,
esté abierto por nuestra ministra.
La ministra de defensa, el nivel intergubernamental
representado por el representante especial del agotan
y el nivel de la sociedad civil
en el que voy a encuadrar mi intervención como presidenta
de una organización de una organización que trabaja
por el empoderamiento de las mujeres en África para promover su desarrollo
y el desarrollo del continente africano,
me congratulo que además haya asistido tantas mujeres
y también hombres, porque creo que eso es una circunstancia
que merece la pena destacarse, no como se ha dicho la mesa redonda
que ahora clausuramos a la sociedad civil
le corresponde un papel primordial en el desarrollo de la agenda.
Un rol que se le reconoce formalmente
pero que cuesta más traducir en hechos concretos
en la realidad concreto.
Los desafíos en el ámbito de esta participación son muy complejos
y son muy difíciles, por ejemplo, los desafíos de la financiación
que se han mencionado aquí a lo largo del debate.
Si nos atenemos a los avances en la implementación de la agenda
podemos ver que los resultados no satisfacen en absoluto
las altas expectativas creadas.
No obstante, yo estoy de acuerdo en que hay que seguir dando
un voto de confianza a la resolución 1.325
porque nos costó mucho, y nos costó porque nos fuimos muchos países,
muchas mujeres, muchos esfuerzos de energía
y de tiempo aprobarla y porque sí que siendo un instrumento
útil y necesario del que nos podemos y tenemos que valer,
para seguir exigiendo a los gobiernos
y a las organizaciones internacionales que se cumplan
los compromisos asumidos que se cumplan,
y entre estos compromisos están de facilitar e incrementar
la interacción con las organizaciones de la sociedad civil
en esta línea, la otra en ha creado un espacio para esa interacción.
El panel asesor de la sociedad civil,
en el que participamos y me consta el compromiso de nuestra ministra,
con lo que, con la que hoy mantenemos,
un diálogo fluido y abierto sobre los desarrollos de la agenda,
pero si ampliamos el foco y el alcance de nuestra mirada,
observamos que la participación y la interacción
con la sociedad civil todavía no es suficiente.
Creo que se puede hacer mucho, no, muchísimo más,
porque desde la sociedad civil estamos haciendo mucho, mucho.
Yo creo que estamos haciendo mucho.
Son muy numerosas las mujeres, las organizaciones de mujeres
que están trabajando en multitud de escenarios
por construir la paz.
La mayor parte de su acción se concentra en el nivel
de las comunidades locales.
Ese es hasta ahora su ambiente natural,
donde les resulta más sencillo, aun con todas las dificultades,
desplegar su liderazgo, pero hay que conseguir
que las experiencias acumuladas por miles de mujeres
en esos niveles se trasladen a otros niveles
donde se adoptan las decisiones para que se cuente con las mujeres
donde se deciden las cuestiones clave,
porque en las comunidades locales lo único que pueden hacer ahora
las mujeres es administrar las consecuencias y los efectos
de las decisiones que toman otros, cuando lo que es necesario injusto
es que las decisiones las puedan tomar ellas
en igualdad de condiciones con los hombres,
y ese es un paso que falta, pero que es imprescindible dar,
como estamos contribuyendo desde la Fundación Mujeres por África,
pues nosotros somos una organización comprometida con la agenda mujeres,
paz y seguridad,
porque realmente creemos que solo solo
involucrando a las mujeres se obtienen mejores resultados
en la construcción de la paz y en las civilización
de los escenarios posconflicto, y esa es la solución.
Es que esa es la solución, es que no hay otra solución.
La única solución por eso trabajamos en su día
en la aprobación de la resolución 1.325,
para que se cuente con las mujeres,
donde se deciden las cuestiones clave y para dar a las mujeres
de los y para dotar a las mujeres de los instrumentos necesarios.
Estamos desarrollando numerosas iniciativas
que tienen un nexo común,
qué es la formación y el empoderamiento de las mujeres
para que puedan estar allí formadas y empoderadas
y hay muchas mujeres formadas y empoderarlas las relaciones
con el Ministerio de Defensa.
Quiero agradecer muy sinceramente a la ministra
y a todo su equipo que está aquí su compromiso con la agenda
y su colaboración en el desarrollo
de las ideas que les hemos ido planteando.
La verdad es que es un verdadero privilegio
trabajar con con este equipo,
con este equipo, dirigido por la, por la ministra,
y me contracurva me congratula ver cómo se está empujando
desde este ministerio.
El desarrollo de la agenda en el ámbito concreto
de la defensa es además fundamental en lo que atañe al trabajo
con las organizaciones internacionales.
Ya he mencionado nuestra participación
en el panel asesor de la optan,
en cuyo ámbito organizamos la pasada semana una edición
de los diablos diálogos de mujeres sobre defensa,
una reunión en la que participaron mujeres africanas,
latinoamericanas y españolas
y cuyo objetivo era recoger las percepciones.
Las mujeres tienen sobre la seguridad y la defensa
con objeto de incorporarlas al proceso de reflexión estratégica
o tan 20, 30 trabajaron con nosotros en la organización
de estos diálogos, el Instituto Gutiérrez Mellado
y la secretaría general de política de defensa
y fue un éxito,
un éxito de verdad no lo digo porque lo hayamos promovido nosotros,
sino por los que participaron
y por los que intervinieron un éxito de participación
y un éxito de resultados, un debate muy interesante
que nos ha servido para extraer ideas y reflexiones,
que creemos que van a ser muy útiles
y que pronto trasladaremos a la representante especial
en el correspondiente informe.
También estamos trabajando mano a mano
con la alianza de civilizaciones.
En el marco de Naciones Unidas,
hemos firmado un acuerdo con la Alianza
para crear la alianza de mujeres por la paz,
alianza de mujeres por la paz.
Con objeto de promover la participación de las mujeres
en los procesos de mediación en todos los canales o vías,
la alianza fue constituida formalmente el pasado año,
pero debido a la pandemia,
hemos tenido que reformular nuestros proyectos,
de hecho estábamos a punto de iniciar una misión exploratoria
de la alianza de mujeres por la paz, ya en Sudán,
cuando estalló la pandemia y desbarató todos nuestros planes,
pero en estos momentos estamos trabajando para organizar
un ciclo de formación en mediación, dirigido en una primera fase,
a mujeres de mali y de república centroafricana,
que es una iniciativa que tiene varios objetivos.
En primer lugar, queremos identificar los espacios
en que se está desarrollando la mediación de las mujeres
y las características propias de esas acciones de mediación,
y, sobre todo, queremos encontrar oportunidades de mediación,
detectar los obstáculos y darles las herramientas
para superarlos.
Ahora estamos seleccionando a mujeres que participaran
en ese ejercicio, que serán online,
porque, desgraciadamente, no podemos todavía
viajar al terreno, hemos elegido Mali y la república centroafricana,
porque nuestra red de mujeres en esos países es muy potente
y la república centroafricana.
Hemos colaborado con varias iniciativas con catherine
samba panza.
Expresidenta del país y candidata,
ahora de nuevo a las elecciones presidenciales,
que además forma parte del comité de dirección
de nuestra alianza de mujeres por la paz,
es un gran ejemplo de líderes del liderazgo político en África
y en el mundo un referente.
Ojalá ganó las elecciones de nuevo y en mali desarrollamos ya hace
algunos años un importante proyecto de mujeres de mali por la paz,
formando en mediación a una veintena de mujeres
que luego desarrollaron iniciativas de paz en sus respectivas
comunidades.
Los proyectos cola, y les diré que una de las mujeres
que estuvo en esa ciclo de formación es una mujer que participó
de las pocas mujeres que han participado
en una negociación de pacto estuvo en las conversaciones de Hegel.
Lamentablemente ocurrió una cosa
que quiero señalarle ahora aquí interrumpo mi intervención
porque me parece especialmente importante.
En la mesa de Ángel uno de los acuerdos que se adoptaron
fue fue la apertura de las escuelas del norte de mali.
Recordarán, porque es un elemento fundamental
para la paz la reanudación de la normalidad
y la apertura de las escuelas.
Pues bien, el problema es que las escuelas del norte de mali,
después de haberlo acordado en una mesa emerger
no se podían haber abrir por la falta de profesores,
no había profesores, no había maestros
y había que formar y no había capacidad para formarlos.
La Fundación Mujeres por África
presentó un proyecto de formación de profesores,
de acuerdo, además con las indicaciones de Unesco
sobre la carencia de profesores en África y en muchos otros sitios.
Pues bien, la Unión Europea consideró rechazarse ese proyecto
porque seguridad y educación no parece que tenía mucha relación
las escuelas de norte de Madrid sigan sin abrís.
Bueno, todo esto lo digo porque es un ejemplo de todavía
las muchas cosas que tenemos que hacer para concienciar
de lo que tiene que ver la seguridad con el progreso
y con la paz y rector de lo que tiene que ver la educación
y, por tanto, creo que todo lo que se ha dicho aquí
hoy es un ejemplo muy importante.
Esta reunión para poder seguir avanzando en el liderazgo político
de las mujeres y de la participación y la ejecución
de ese liderazgo en África y en el mundo,
y y y ese proyecto, además, fue un proyecto que lo hicimos
en colaboración con la cedeao, por lo que también se encuadra
en el capítulo de cooperación con organizaciones internacionales.
Sigo en lo que se refiere al trabajo.
Estaba contando lo que hace la Fundación Mujeres por África,
el trabajo con otras organizaciones de la sociedad civil
quiero subrayar nuestra asociación también,
con cara ama.
Una red de mujeres árabes,
liderada por la líder somalí, iba, suman,
con la que hemos compartido diversos proyectos,
y con la que también estamos diseñando en este momento
un taller online para mujeres, su danesas aquí el objetivo
es poner en contacto las sudaneses con otras líderes africanas,
con experiencia en el ámbito de la construcción de la paz
y la resolución de conflictos para compartir experiencias,
y, sobre todo, como en el caso de Madrid,
república centroafricana, para encontrar oportunidades.
Esperamos poder celebrar este taller en la primera semana de diciembre,
la dificultad de las mujeres para hacerse escuchar
las negociaciones de paz y luego la implementación
de los acuerdos deriva de la desigualdad.
Se ha dicho en este esta tarde
aquí también de la desigualdad existente
en las sociedades.
Estas desigualdades
se expresan a través de vulneraciones de derechos humanos
hemos hablado de esto también en esta tarde de derechos humanos,
de una terrible violencia y de crímenes deleznables
en muchos escenarios,
y es muy complicado conseguir resultados alentadores
en el desarrollo de la agenda mujeres, paz y seguridad,
porque es muy complicado transformar las pautas de discriminación
profundamente arraigadas en nuestras sociedades que condenan
a muchas mujeres a una situación de vulnerabilidad insoportable
más si cabe en los escenarios de conflicto.
Siendo necesario no es suficiente conseguir
que algunas mujeres ocupen posiciones de poder desde el que se adopten
decisiones relevantes,
sino que además es imprescindible que las que ocupen esas posiciones
sean conscientes de la función que están llamadas a cumplir
y de la responsabilidad que conlleva siempre difícil y dura,
pero imprescindible.
Hay que promover un desarrollo inclusivo y sostenible
frente a los modelos basados en el crecimiento económico
de heredados del planeta.
Hay que comprometerse en la lucha contra la pobreza,
en el marco de la búsqueda de la justicia global en la defensa
de los derechos humanos, en el esfuerzo;
establecimiento de la democracia real
con nuevas fórmulas como la de la democracia genérica acuñada
por la feminista Marcela Lagarde en las políticas públicas al servicio
y al alcance de todos, y la educación en la salud,
y en la búsqueda y consolidación, consolidación de la paz, etc.
Etc. Es muy difícil hacer lo que hacemos muy difícil,
pero es muy estimulante, muy estimulante
y muy incentivador hacerlo, y no podemos rendirnos,
tenemos que seguir trabajando,
tenemos que seguir reivindicando los logros de la agenda,
aunque muchos se hayan conseguido sólo en el plano formal
y reclamando su traducción en realidades concretas
que mejoren la vida de las mujeres y, sobre todo,
nos conduzcan a sociedades mejores y al mundo más humano.
Por ello es tan importante lo que se ha señalado
en esta sesión, que es la inserción de las las agendas de paz y seguridad
de los derechos humanos.
Por eso es tan importante y quiero resaltarlo.
La mujer es un agente de transformación social,
es capaz de poner en marcha dinámicas nuevas
que sirven para atajar las causas profundas de los conflictos
como la desigualdad, la pobreza, la incultura,
entre otras muchas, son ellas las que mejor pueden apoyar
las acciones de prevención y de consolidación de la paz
a largo plazo, que son estrategias transformativas,
que necesariamente tienen que llegar a desarrollarse en las comunidades
locales.
La capilaridad social de las organizaciones de mujeres
es uno de los activos más importantes en este empeño,
no esta no, no está todavía justificado
que no se cuente con las organizaciones sociales
de mujeres en la medida en que debería hacerlo.
Yo creo que en estos momentos quiero agradecer
esa política que está teniendo el Ministerio de Defensa
de contar con las organizaciones de mujeres
que están participando en esa situación,
y quiero que trasladáis a la ministra,
y quiero decírselo ahora todo el equipo.
Yo he trabajado durante mucho tiempo junto con la ministra
no está ella ahora aquí para responderle a las palabras
tan gratas que ha tenido y tan generosas
por su parte para conmigo, pero sí quiero no decir deciros,
decirles a todos ustedes que la ministra de Defensa
es una mujer muy comprometida yo lo soy, la conozco
y desde aquí se que con ella estamos y podemos estar en condiciones
de redoblar todo el esfuerzo que se ha estado haciendo
en materia de la agenda de mujeres, paz y seguridad,
y desde aquí de fue le ofrezco amnistia todo el equipo
del Ministerio de Defensa, nuestra leal colaboración
para seguir desarrollando iniciativas en el ámbito de este ministerio
sería muy interesante poder organizar por, por ejemplo,
sesiones de diálogo y de trabajo conjunto,
pautadas y protocolizadas entre nuestros efectivos
en las misiones de paz y en las entre las misiones de paz
y las organizaciones de mujeres.
No puede ser.
No puede ser que hasta ahora no se haya producido ese diálogo.
No se ha producido ese diálogo.
Cómo vamos a avanzar en la agenda si no se produce
ni el diálogo?
Por eso queremos empezar a promover y ayudar en ese ámbito.
No puede ser y hablo de un diálogo efectivo,
diálogo efectivo sin el cual es imposible
poner en marcha los demás resortes necesarios para hacer eficaz y útil
la resolución 1.325.
Si no ponemos en marcha los diálogo,
no hay resolución que valga, no hay nada de lo que contiene;
resolución que pueda entrar en valor, y nosotros, este país,
este gobierno, esta ministra está en condiciones
de poder hacerlo las organizaciones sociales que estamos en este país
también trabajando en ello, vamos a ayudar
y podemos colaborar para organizar esas reuniones
y convertirlas en una seña de identidad,
de la presencia de nuestras tropas, los países africanos,
los países en conflicto, los países latinoamericanos donde estamos
en muchos sitios donde estamos quería representante especial
de la Fundación Mujeres por África es una organización pequeñita,
modesta, pero con mucha fuerza, con muchas ganas y con mucho talento
y trabajamos mucho.
Trabajamos mucho cada día para estar a la altura de nuestra visión
y de nuestra ambición.
Puedes contar también con nuestra contribución
en el seno del el asesor de la sociedad civil
para desarrollar iniciativas innovadoras
que sirvan para mejorar la vida de las mujeres,
las vidas de tantas mujeres que, como decía María Zambrano,
en vocación de paz, caminan desde tiempo atrás,
recorriendo senderos diversos en busca de la tierra de la esperanza
de la tierra, de la esperanza de la tierra,
del respeto y de la convivencia la tierra de la Paz.
Pues bien, entrar en el estado de paz escribió Zambrano
en su último artículo unos meses antes de morir significa atravesar
un umbral, el umbral entre la historia,
toda la historia, vida hasta ahora y una nueva
historia.
Se trata, pues, de una verdadera revolución,
el doble cumplimiento de ese sueño de la revolución pacífica
que tantos grandes espíritu San soñado.
Doble cumplimiento, porque, además de ser pacífica,
la revolución su contenido será justamente la paz
y así estado de paz.
No habrá hasta que surja una moral vigente y efectiva
a la paz encaminada hasta que aquellas energías
absorbidas por las guerras se encaucen
hasta que el heroísmo encuentre vías nuevas,
el heroísmo de los, que cifran en la guerra.
El cumplimiento de su vida
hasta que la violencia no sea cancelada de las costumbres.
Hasta que la paz no sea una vocación una pasión,
una fe que inspire ilumine.
Esas eran las palabras de María Zambrano.
Pues bien, como decía Albert Camus, que la paz es la única batalla,
merece la pena liberar.
En esa batalla queremos y debemos estar.
Muchas gracias.
Gracias a la presidenta de la Fundación Mujeres por África
y ahora mismo toma la palabra el rector de la uned Ricardo Mayoral
para clausurar el acto muchísimas gracias presidenta consejo de Estado
si dentro de la organización, mujeres.
Secretario general de la defensa, señoras señores,
es un honor y es un placer cerrar este turno,
este acto académico, un acto académico
en el que ha venido presidido por palabras de gran envergadura;
palabras como diálogo, paz, aspecto, reconocimiento en fin,
son palabras con las.
Yo personalmente me identifico y aún más son palabras
que forman parte esencial del ideario de la universidad que tengo el honor
de presidir.
Querría referirme en primer lugar a las ponentes de la mesa redonda
y querría hacerlo dándole
las gracias por compartir una los credenciales que tenemos,
los académicos, que es el magisterio magisterio, producto del estudio
de la reflexión de la investigación y además en su caso
de la experiencia directa
y nos han compartido una experiencia,
son los compartidos, su magisterio desde una óptica amplia
como amplia.
Han sido los factores que han nombrado factores culturales factores
de presupuesto factores empoderamiento factores
fin de conflictos que se han vivido y que han vivido ustedes
en primera persona.
Muchísimas gracias, como les decía,
por compartir su magisterio.
Hoy celebramos el vigésimo aniversario de la declaración,
13, 25; la Declaración de la agenda mujeres, seguridad y paz.
Después de 20 años, una mirada retrospectiva,
podemos concluir que el resultado ha sido satisfactorio,
si bien me temo que no suficiente,
creo que en eso estaremos de acuerdo y lo digo con ambición constructiva,
que también debe formar parte de nuestro talante
o que es esa ambición que nos hace reconocer que queda mucho camino
por recorrer,
que son muchos los desafíos que tenemos que lograr,
y más son los objetivos que tenemos.
Muchos de ellos han quedado expuestos,
como decía por parte de las ponentes en esa mesa redonda,
y son muchos los objetivos,
y eso es lo que nos debe hacer, trabajar con mayor de son,
y en ese sentido yo quiero reconocer, presidenta,
el papel clave, fundamental, de la organización
Mujeres por África, no conocer a la presidenta,
también en una jornada académica,
y he de reconocerles que me quedé muy impresionado por la labor.
Estaba realizando la organización Mujeres por África,
uno la, porque era desconocida,
totalmente desconocida para mí y me quedé muy
impresionado sobre todo por lo que me dieron a conocer,
en el sentido de que fíjense en el continente africano
hay mujeres investigadoras luchando en condiciones adversas,
en conflictos bélicos,
y aun así todo y aun así todo están haciendo ciencia,
pero no cualquier la mejor y su gracias a la mujeres,
a la urbanización Mujeres por África,
han venido a Europa, han venido a nuestro país,
y lejos de tener un papel secundario lejos de ocupar una posición,
aniquilar todo lo contrario; es decir,
son mujeres con un talento que les lleva a compartir,
a publicar, a dar,
a conocer su magisterio, su investigación,
los principales revistas y foros internacionales
de reconocidísimo prestigio,
y estoy hablando de matemáticas estoy hablando
de mujeres que y hacer investigación y gran investigación
en biotecnología en ciencias medicinas en países
como dan etc etc
etc pues bien estas mujeres estas investigadoras
son las que deben servir de ejemplo.
Para seguir cultivando la ciencia van a seguir respetando el magisterio,
hablando de mujeres y de ciencia,
precisamente como rector.
Sí que quiero reconocer,
y siempre lo digo que debemos hacer todo y más por reducir la tasa,
todavía exigua, de mujeres en el mundo de la ciencia
y en ese sentido.
En fin, yo quiero públicamente dejar constancia de mi reconocimiento,
globalización Mujeres por África, y me van a permitir, presidenta,
que haga mías las palabras de reconocimiento
que la ministra ha dedicado a tu casa.
Efectivamente, la generosidad,
la sensibilidad, la determinación y el firme compromiso
en la lucha por los ideales justos son en buena medida
el trabajo que jalona la brillante trayectoria
de la presidenta y presidenta cuenta con nuestra universidad.
Si es el momento de que la universidad esté muy cerca,
especialmente una universidad pública,
una que yo personalmente creo y una universidad
con una destacada proyección social,
así es uno de sus principios fundacionales,
hace 48 años una universidad de estas características
debe estar muy cerca de los caladeros, desafíos sociales.
Sabéis que vas a contar con todo nuestro compromiso
y más para lograr.
Bueno, pues que este mensaje que empezó hace 20 años,
lo podamos ampliar hoy curiosamente
veintitres de noviembre es el Día Internacional
de la palabra que curioso, Día Internacional de la palabra,
y es con la palabra como desde la Universidad
como académicos contratamos contrastamos tesis paradigmas
confrontamos ideas en definitiva los académicos y con la palabra
fomentamos en diálogo.
Una de las cuestiones
que repetidamente ha salido aquí porque fíjense del diálogo
no lo olviden uno sale siempre más enriquecido,
más ilustrado pero sobre todo del diálogo.
Uno salen más humildes es la humildad que te da
la investidura del fenómeno investigas o del fenómeno
con el pero además con la palabra curiosamente con la palabra.
Fíjense, logramos y no una o logramos entender el disenso
si la capacidad para discrepa y es bueno discrepa.
La discrepancia no se debe ver o no se debe contemplar
como la ruptura escisión o quiebra,
o la demonización del otro al contrario,
derecho de ha derecho a discrepar;
se ve como la capacidad para entender otras verdades,
otras verdades alternativas,
pues es así como con la palabra cultivo, cultivamos,
el diálogo y gracias al diálogo podemos llegar
a entender el disenso.
Curiosamente, con el diálogo
y con el disenso han sido todos de los tractores, que ha hecho
que la ciencia durante muchos años avance y debe avanzar.
Pero además con la palabra
y lo comentaban las ponentes en su mesa,
redonda además con la palabra tenemos la obligación de vivificar,
el conocimiento del otro, de propagar y divulgar el conocimiento,
y es así como se debe hacer desde la universidad hacer
que las personas, que las nuevas generaciones
se formen cultivando precisamente ese conocimiento y nuestro respeto
por la educación lo comentaba Antonio Machado
con absoluta clarividencia.
Cuando decía que en cuestiones dura y saber se pierde lo
que lo que no se se perdón se pierde lo que se guarda
y se han lo que se daba,
pues efectivamente no debemos guardar, todo lo contrario,
llevemos y tenemos la obligación de comunicar de tal forma que pasados
unos años yo espero que hoy, aun siendo conscientes
de que hemos avanzado, hemos avanzado mucho,
no lo suficiente, pero al menos -1 siente
o se siente tributario del trabajo ejemplar y pionero
de muchas mujeres que con su lucha, con su dedicación,
con su profunda convicción, sí con el respeto hacia la palabra,
hacia el diálogo y con la palabra, con el diálogo,
han logrado muchos avances.
Ahora es nuestra obligación y así será, créanme,
desde la universidad van a contar con nuestra universidad.
Para hacer pasados unos años nos sintamos un poquito
más orgullosos de los grandes avances que podamos lograr.
En fin, hoy es el Día Internacional de la palabra hoy lo que nos une
a todos es nuestro reconocimiento y nuestro respeto
hacia el papel que tiene la cultura, la investigación y la acción.
Todo ello,
como he dicho en mi intervención, sería inconcebible.
Sin la colaboración de todos ustedes, sin esa colaboración
de las instituciones que hoy nos forman,
con su presencia presidenta Nimbus muchos objetivos,
una agenda de trabajo grande yo creo que de gran recorrido
cuente con esta universidad
y me gustaría es que sintiera como la suya
y por supuesto también se lo he dicho Ana,
ministra de defensa a través de instituto universitario gutiérrez
mellado precisamente que se dan un instituto
o una de las personas que fue portador en los valores democráticos
y de respeto y que luchó por ellos.
Luchó también con la palabra, pues bien, hoy fin tenemos,
como digo, una agenda de trabajo ambiciosa
y espero que así sea que podamos cumplir en el futuro.
Sin más, quedan formalmente clausuradas estas jornadas,
mi más sincero agradecimiento por hacer universidad,
la mejor universidad, nuestro respeto y convicción
hacia la ciencia y la educación.
Muchas gracias.