Liderazgo profesional. El proyecto de cambio profesional. Ud4: Gestión del talento. Conservación
En esta grabación se presenta la fase de conservación dentro de la gestión del talento en las organizaciones.Se produce un acercamiento a los sistemas de conservación y desarrollo del talento humano en la empresa. Se analizan también los procesos de evaluación del desempeño y de formación como adquisición de nuevas competencias. Se continua, estudiando la gestión por competencias, tema sobre el que se profundizará en el módulo de liderazgo directivo. Por último, se hace referencia al modelo de Quinn que liga el concepto de competencias y el liderazgo.
Javier Conde Collado catedrático del del Departamento de Organización de Empresas, UNED
José Luis de la Calle Muñoz realizador CEMAV, UNED
